この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
主に、親会社である日東電工に合わせた取り組みをしているように思います。
仕事上、海外出張がたびたびありましたので、その為なのかTOEIC対策なのかは分か...続きを読む(全340文字)
日東精機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東精機株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日東精機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
主に、親会社である日東電工に合わせた取り組みをしているように思います。
仕事上、海外出張がたびたびありましたので、その為なのかTOEIC対策なのかは分か...続きを読む(全340文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
景気に左右されやすく、それに伴い極端に勤務時間及び収入が変動するため
・繁忙期は多残業、休日出勤は当たり前で、その分きちんと手当ては頂けるので収入はかなり...続きを読む(全262文字)
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福利厚生は良い方だと思います。
結婚すると結婚祝い金の支給や住宅補助などがあり助かりました。
年間休日も125日ほどあるので大型連休があり、定時も16:...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
配属された科にもよると思うのですが、私が配属された科は先輩社員が良い人ばかりで、質問しやすい環境も作っていただき教育体制はしっかりしていたと思...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
色々と仕事に必要な資格を会社で取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第でスキルアップが出来る環境なので、興味ある人と...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自身で頑張らないと評価もらえない、頑張らなくても評価はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方に固執して古い考え方の人が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)
会社名 | 日東精機株式会社 |
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フリガナ | ニットウセイキ |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 5500万円 |
従業員数 | 57人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋月伸也 |
本社所在地 | 〒519-0166 三重県亀山市布気町919番地 |
URL | http://www1.nitto.co.jp/nittoseiki/ |
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