応用電機の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
退職金制度もあるので安心して働けます。
とても良かったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、無いと思われます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員の気質は、仕事ができて、コミュニケーション能力も高い感じです。非正規社員の方たちもレベル高めです。
和気あいあいは、してないと思います。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収や評価もとても満足しています。
時給が時期やタイミングで上がったりします。とても助かってました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社のしっかりしたルールがあることにビックリしました。
そのルールの、中にあいさつをしっかりすることと書いてあるので、皆気持ちの良いあいさつ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格取得制度があるので、色々勉強できて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
注意することは、一年に一回(参加自由)資格取...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新しい仕事も増えていて、どんどん成長する会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が成長するに連れて、社員も成長してい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産休や、育休も、比較的取りやすい会社だと思います。
とても、良かったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
無いと、思われます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分は、仕事３０％人間関係３０％体調３０％の理由で辞めましたが、振り替えると良い修行になったと思います。
自分は人間関係や仕事の横並びについ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
製造業ですが、同じ作業の繰り返しではなくて一人一人責任ある仕事を任されます。そういった点では、やりがいはあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自分の部署は残業時間も丁度良く、有給もすんなり使わせてくれました。
とても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
無いと思わ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力や仕事の能力以前の部分で社員のレベルの低さを感じます。
まず、挨拶ができる人がよくて半数といった印象です。...続きを読む(全698文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度については等級制が採用されていますが、等級が上がることは滅多にありません。特に中途採用においては入社前の...続きを読む(全535文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの確保は難しい会社です。
まず、就業時間については8:30からとされていますが、実際は8:2...続きを読む(全1003文字)

【良い点】
好きな職種につけるとやりがいはあります。
お客様の声が生で聞ける部署もあり、モチベーションになるのではないかと思います。
お客様の海外の生産...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コツコツと業績を伸ばしていて堅実な企業という印象です。
財務基盤は比較的しっかりしていると思いますので安定はしています。
拠点も少しづつ増え...続きを読む(全189文字)

【良い点】
正社員の場合、年に2度上司との面接があり評価について、今後のスキルアップや部署の方針などについて話すことができます。部署によっては面接時間も...続きを読む(全226文字)

【良い点】
外勤先の工場メンテナンス業務の場合、色々な自動車工場に行け、色々な分析装置を触れるので、飽きずに日々新鮮な気持ちで作業出来ます。もちろん何回...続きを読む(全229文字)

【良い点】
内勤者は8時30分〜17時15分が規定の勤務時間となり休憩が45分となります。しかし、職種が外勤先の工場メンテナンスの場合、およそ9時から1...続きを読む(全246文字)

【良い点】
手当てが充実している点です。外勤先業務の場合、早朝手当という名目で一日¥2100貰えます。これは朝が早くても遅くても必ず貰えますので、1ヶ月...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は自社製品、もしくはOEM等で製品開発しているような雰囲気であったが、実際はEMS事業で殆ど占めていた。契...続きを読む(全224文字)

【良い点】
労基の目が光っているので、あからさまな過剰残業は一応の制限が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉は...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分だけではなく、きっと多くの社員が思っている。この社員を大事にしない企業文化、上層部が行う独裁的な人事異動や排...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発は自己発信で行うものであり、人を育てる風潮・環境は無い。成果に対する評価を行う文化が見...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新しい社屋を京都と熊本に新築し、製造ラインも新鋭マシンを導入し、かなりの投資を行っている。その現実からすれば会社自体は儲かっているのかもしれ...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
傍から客観的に見ると、女性特有の派閥みたいなものが渦巻いており、陰口が物凄く多い印象。こういった派閥みたいなもの...続きを読む(全224文字)