この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライム企業の中では低いと思うが一般的には平均的な給料であり、上司との相性次第になるが一様、評価制度に則り、賞与も2回ある。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
東京計器株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
プライム企業の中では低いと思うが一般的には平均的な給料であり、上司との相性次第になるが一様、評価制度に則り、賞与も2回ある。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社会インフラを支える製品を提供しており、無くてはならない物なのでは潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品のモデルチェ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライム企業なのでそれなりの福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は微々たるもので皆無に近い。また家族手当も無くそ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
所属先によるが私が所属する部署は相談できる空気感もなく、職場環境としては殺伐としておりそれど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量も人により全く異なり忙しい人は常に残業してでも対応しきれないくらい業務に追われている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
最低限の育休・産休の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム企業ではあるが役員や管理職に女性皆無でありまだまだ男社会。
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
所属先にもよるが良いところだと残業もなく、しっかりと休みもとれ、夏季休暇とは別に夏休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社会インフラに必要な製品を使っており、また官公庁向けの製品もあるので今後も潰れる事ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で新...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
支援制度は充実しているように見える。
女性管理職も増えてきており、会社としても力を入れているのではないか。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
通信教育、寮、社員食堂など福利厚生は完備されているため自分次第でQOLはいくらでもあげることができると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生と働き方
基本的に休暇は自由に取れるし、長期休暇が年に複数回あるためプライベートはかなり充実すると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
風通しは良い。基本的に温和な同僚が多く、仕事をする上でストレスになることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
中間層の人財が足りていないことも要因なのかもしれないが、若手でも色々な仕事にチャレンジできる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
通信教育、社内教育は多く用意されているが一部やって満足のようなものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育だけでは不十分なの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上長に相談し、何度か面談を行い退職することができた。退職流れはスムーズで人事担当者が問題なく行なってくれた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社してすぐの年収は高い方ではないが、少しずつ昇給はしていく。(昇格試験有り)
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・本社勤務になると、地方から来ている社員は会社が所有や契約をしている社員寮に入ることができる。(社員寮は都内に2ヶ所、神奈川県に1ヶ所だと記憶...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
協調性を重んじている人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
和を重んじるばかり、会議や方向性を決めるときに、グダグダになり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
月収については、同業他社と比べると同程度だが、ボーナスが少ないので年収ベースで考えると低い。
賃金テーブルが決まっているので、年度の定期昇給(...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
国にかかわる製品を納めているため、仕事を通して社会の役に立てると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに社会貢献はできてい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
・教育については、人事指導の研修と各配属部署で受ける研修やOJT、また技術管理部門や技術顧問が希望者を募りおこなう勉強会などがある。
・人事の...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
自部署に女性社員がいないので分からないが、会社全体としては働きやすいと思う。
最近は若い女性社員も増えてきており、昔ながらの理系の会社というイ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ニッチな分野でシャアが高いので、仕事がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
客の設備更新のタイミングでしかものが売れな...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
既存製品を客の仕様に合わせて販売しているので、製品としては成熟している。そのため、新しい製品開発や新技術の研究・開発にあまり力を入れていない。...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
プライム市場の企業なので、福利厚生はあらかたそろっている。
しかし、支給条件が厳しかったり、金額・支給期間などかなりしょぼい。
利点としては、...続きを読む(全309文字)
会社名 | 東京計器株式会社 |
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フリガナ | トウキョウケイキ |
設立日 | 1948年12月 |
資本金 | 72億1800万円 |
従業員数 | 1,728人 |
売上高 | 471億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤毅 |
本社所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番46号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-3732-2111 |
URL | https://www.tokyokeiki.jp |
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