ティーバイティーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何もないです。
住宅手当や結婚手当など聞いたことがありません。
ただし5年以上前の話なので現在は分かり...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏は暑すぎる。冬は寒すぎる。空調設備があるのに温度調整が最低なため特に夏場はきつい。夏場...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給申請は取得しやすいので、その点は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスは最低です。休みが非常に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
流れ作業のようなもので、慣れて仕舞えばさくさく作業に没頭できます。また仕事を教わり覚えるまでは大変ですが、自分でできるようになれば誰にも邪魔...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、会社が作業の丁寧さを重視せず、単純にこなした作業数と出席数のみを評価基準としているためです。私は、質...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日105日
賞与0.5ヶ月×2
給与は26時間分のみなし残業込みで約26万円(早く帰れる事はないです)
勤...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に何時間以上で残業代としてカウントされるようで毎日してる残業は残業としてカウントされてないのに不信感を感じ退社...続きを読む(全231文字)

【良い点】
役職がない平の正社員は男女半々くらいの人数なので気が楽かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性であることが有利に働くこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
本社の勤務は経験したことはないのでわからないが、店舗での業務はさほど激務でもなく、人の頭数さえそろっていれば残業など発生することもさほどなく...続きを読む(全227文字)

【良い点】
ボーナス以外はなにもありません。退職金も休日出勤手当もありません。
基本土日休みでそれ以外は祝日やゴールデンウィーク、盆休み関係なしに出勤で...続きを読む(全475文字)

【良い点】
スタッフの評価制度により時給が決まるため、やる気のある人はレベルアップできるし、現状維持の人はレベルそのままなので、評価制度が機能している。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
全てはお店の配属次第かと思う。新店も多く、早くに行くことのメリットもあるかと思うが売り場作りなど基礎的なことがあまり学べないことも店舗によっ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
日々の業務を通して実務経験を積むことはできるため、担当業務に関する知識や対応力は自然と身についていく環境ではありました。主体的に学ぼうとする...続きを読む(全245文字)

【良い点】
将来小売や個人のお店を出す際はすごく成長できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のところから動画視聴があるが忙しくてみれら...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼ無く、配属された店舗によって育成方針は様々です。
基本的には率先して自分から学ぶ姿勢が無いと厳しい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ありとあらゆるお客様がいらっしゃるので、オフィスワークをしていたら普通出会わないような人たち(盗難、盗撮、不審者、認知にズレのある高齢の方な...続きを読む(全217文字)

【良い点】
色んな商品には触れるので、世間一般知識よりは身につく。カーテンや家具は特に一般的に知らないことも知るようになるため、勉強になることは多々ある...続きを読む(全170文字)

【良い点】
接客の能力が上がります。また、色んなことに詳しくなります、普通に生活していたら使わない工具にも詳しくなります。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本OJTとなります。頑張りが認められれば少しずつ業務を振り分けられます。
会社負担で衛生管理者などの講習を受けられます。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員を増やしたいと言う割には、登用試験が厳しすぎる。試験に合格する基準も理解できない。フィードバックもなく、た...続きを読む(全102文字)