一般財団法人大阪労働協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも残業代はきちんと出してほしかった。毎日息絶えそうにしんどかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
就職合同説明会のイベントを企画開催していたので 現地に行っていろいろ 細々と手配する仕事がありました それは 唯一 楽しいと思いました。
【気...続きを読む(全130文字)

【良い点】
時給は高くもなく低くもなくな価格でした。残業はあまりなかったですが、大きな説明会などでは最後の撤退までいることが多かったため残業もありました。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
上長も女性の方がいらっしゃったり、リーダー職の方も女性でした。男女比率は半々くらいだったので、女性でも出世できる会社なんだなという印象を受けた...続きを読む(全159文字)

【良い点】
今まで知らなかった業界を知ることができたり、求職者のヒアリングをすることによって自分自身の成長を感じられるかも多くあったのでよかったです。アッ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
福利厚生の良い点それは社内の仕事でセミナーや企画を開いているその運営を携わることによってセミナーや企画を間近で見ることができる そのセミナーが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男女かんけいなくはたらける。
だんせいよりも 女性の方が安心感を与えられるという特権がありまた 女性のクライアントにとっては 女性キャリアカウ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
かなり自分のキャリアアップにはつながったと思います。最初から一定のレベルをお持ちの方にはつまらない仕事は多いかもしれませんが、私は学校を卒業後...続きを読む(全320文字)

【良い点】
仕事といえるほど難しいものではなかったので、社会人経験があるわたしにとっては業務はかなり楽だった。人によっては、電話やメールすら初めて使用する...続きを読む(全228文字)

【良い点】
「大阪府の」、「委託事業」が、
目玉であり、「年度ごと」に「受注かどうか決まる」。
大きな仕事を受注すれば安泰である。
大阪府の財政や...続きを読む(全318文字)

【良い点】
いい点に関してはでかい施設のためすごく働きは安かった。
残業も一般社員ならそこまで多くはない。
ワークバランスがとれやすい。
人間関係がいい。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業がほぼなく、有休も取りやすかったです。今までこの業界でとったことのなかった休憩時間をはじめてとることができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
研修などが比較的多い印象で、未経験の方も入りやすいのではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない。年に一度の昇給...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良くも悪くも障害者の生活支援は楽しい仕事であったため、業務内容についてギャップを感じることはなかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
休憩はきちんと取れるし、社員が食べれるカフェもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護度が高い人が多く、こちらの体力的な負担も大き...続きを読む(全168文字)

【良い点】
子どもが好きなのでなんとなく選んだ会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ごとに温度感が異なり、配属先によって自分のモチベーシ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社前から昇進のしやすさは謳われていました。本人の頑張り次第になるとのことで、入社半年で管理者になる方もいらっしゃいます。休暇についても説明が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
家から近い
自由な雰囲気
髪色自由
媚を売れば上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料
教育体制
働く環境整備
媚を売れば上がれ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
園により保育内容や業務内容が違うので配属される園次第で結構左右されると思います。あと男性が少ない職場では働きにくさ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
未経験でも自身の頑張りで評価されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が決められるが、明日明後日その次はちがう園の場合もあり...続きを読む(全84文字)