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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人大阪労働協会の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人大阪労働協会の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人大阪労働協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人大阪労働協会の 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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一般財団法人大阪労働協会の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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一般財団法人大阪労働協会の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他のコンサルタント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得などもでき、ワークライフバランスも最高でした。まだまだ受託事業も多く安定すると思う。ただ、年輩の方が多く若年者はほとんどいない。さらに経験者を採用...続きを読む(全166文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般財団法人大阪労働協会の 他のカテゴリの口コミ

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも残業代はきちんと出してほしかった。毎日息絶えそうにしんどかったです。続きを読む(全59文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紹介という形で入社したので 面接は 形ばかりのものでした。一月目は残業させず、二月目から針のむしろのようでした。特...続きを読む(全370文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職合同説明会のイベントを企画開催していたので 現地に行っていろいろ 細々と手配する仕事がありました それは 唯一 楽しいと思いました。
【気...続きを読む(全130文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は高くもなく低くもなくな価格でした。残業はあまりなかったですが、大きな説明会などでは最後の撤退までいることが多かったため残業もありました。...続きを読む(全155文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長も女性の方がいらっしゃったり、リーダー職の方も女性でした。男女比率は半々くらいだったので、女性でも出世できる会社なんだなという印象を受けた...続きを読む(全159文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで知らなかった業界を知ることができたり、求職者のヒアリングをすることによって自分自身の成長を感じられるかも多くあったのでよかったです。アッ...続きを読む(全212文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の良い点それは社内の仕事でセミナーや企画を開いているその運営を携わることによってセミナーや企画を間近で見ることができる そのセミナーが...続きを読む(全188文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女かんけいなくはたらける。
だんせいよりも 女性の方が安心感を与えられるという特権がありまた 女性のクライアントにとっては 女性キャリアカウ...続きを読む(全172文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年07月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
団体職員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何かブランクがあって、社会人として取り戻したい勘や暮らしを立て直す第一歩にここへ行くのは良いことだと思います。
但し、継続的に働ける場所ではな...続きを読む(全178文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり自分のキャリアアップにはつながったと思います。最初から一定のレベルをお持ちの方にはつまらない仕事は多いかもしれませんが、私は学校を卒業後...続きを読む(全320文字)

医療・福祉(福祉)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社日本保育サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育以外にも色々な事業をやってるので、今後も発展がありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
保育だけに絞ってないので、将来性があると思...続きを読む(全115文字)

株式会社トットメイトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育は多くの方に求められているので需要は高いと思います。利用者第一に考えているので、保護者からの満足度は高いのでは。続きを読む(全64文字)

社会福祉法人章佑会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい施設もあるのでそういうところで今までにない良い施設を実現していければ良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の社員の意見...続きを読む(全89文字)

社会福祉法人慶生会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会福祉法事のため、様々な施設を持っている。大阪の広いエリアに事業展開しているため自分にあう働き方、働く場所がみつけられる可能性が高い。続きを読む(全74文字)

HITOWAケアサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗数は多いため、家の近くにある人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数が増えて職員はとても少ないため、職員の質が低い...続きを読む(全101文字)

株式会社ココルポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業時、最大手の就労移行支援事業所から枝分かれしたところで、野心もあり、上場したときいて驚きはなかった。入れ替わりはあっても、会社として勢いの...続きを読む(全181文字)

株式会社ライフ・テクノサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三重県では大きいので、地元では知ってる方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社というより、今後日本での福祉業界に成長を感じない...続きを読む(全94文字)

社会福祉法人弥生会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性はとても低いと思います。これからシステム化されていく中で、仕事がなくなっていくのではないかと思ってます。続きを読む(全78文字)

株式会社こどもの森の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の保育関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は特に感じない。私の周りの優秀な職員は大体、他企業への転職を考えていたり、自分で法人を立ち上げようと動いている。続きを読む(全79文字)

株式会社ココルポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精神疾患の方は増えているし、このような制度を利用する人も増えていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他者競合がすごい
個別指導を...続きを読む(全106文字)

一般財団法人大阪労働協会の 会社情報

基本データ
会社名 一般財団法人大阪労働協会
フリガナ オオサカロウドウキョウカイ
従業員数 72人
本社所在地 〒540-0033 大阪府大阪市中央区石町2丁目5番3号
URL https://www.l-osaka.or.jp/ork/
NOKIZAL ID: 1576309

一般財団法人大阪労働協会の 選考対策

  • 一般財団法人大阪労働協会のインターン
  • 一般財団法人大阪労働協会のインターン体験記一覧
  • 一般財団法人大阪労働協会のインターンのエントリーシート
  • 一般財団法人大阪労働協会のインターンの面接
  • 一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評価
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