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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人大阪労働協会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人大阪労働協会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人大阪労働協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人大阪労働協会の 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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一般財団法人大阪労働協会の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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一般財団法人大阪労働協会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の良い点それは社内の仕事でセミナーや企画を開いているその運営を携わることによってセミナーや企画を間近で見ることができる そのセミナーが...続きを読む(全188文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪府緊急雇用創出基金 人気産業活用人材育成事業の研修生(期間限定)として参加しました。福利厚生等はしっかりしているし、勉強(研修)しながら給料がもらえま...続きを読む(全220文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般財団法人大阪労働協会の 他のカテゴリの口コミ

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な研修やビジネスマナーに関する研修は提供されていますが、専門的なスキルアップやキャリア開発の面では、自ら現場...続きを読む(全210文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由としては、ハローワークで求人を見つけ、応募しやすいと感じたためです。特に特別な応募条件もなく、エントリーが...続きを読む(全256文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限、生活していけるレベルの給与のため、将来向けて貯蓄できるような給与はないと考えていいと思います。続きを読む(全71文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも残業代はきちんと出してほしかった。毎日息絶えそうにしんどかったです。続きを読む(全59文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紹介という形で入社したので 面接は 形ばかりのものでした。一月目は残業させず、二月目から針のむしろのようでした。特...続きを読む(全370文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職合同説明会のイベントを企画開催していたので 現地に行っていろいろ 細々と手配する仕事がありました それは 唯一 楽しいと思いました。
【気...続きを読む(全130文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は高くもなく低くもなくな価格でした。残業はあまりなかったですが、大きな説明会などでは最後の撤退までいることが多かったため残業もありました。...続きを読む(全155文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長も女性の方がいらっしゃったり、リーダー職の方も女性でした。男女比率は半々くらいだったので、女性でも出世できる会社なんだなという印象を受けた...続きを読む(全159文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで知らなかった業界を知ることができたり、求職者のヒアリングをすることによって自分自身の成長を感じられるかも多くあったのでよかったです。アッ...続きを読む(全212文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女かんけいなくはたらける。
だんせいよりも 女性の方が安心感を与えられるという特権がありまた 女性のクライアントにとっては 女性キャリアカウ...続きを読む(全172文字)

医療・福祉(福祉)の福利厚生、社内制度の口コミ

社会福祉法人テンダー会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
2年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理事長が大地主なので、施設周辺のアパートを社宅として使うことができる。家賃はかなり安い。
若手職員は「寮」として使える。
物件そのものは古いが...続きを読む(全130文字)

社会福祉法人賛育会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当が高く、また残業代も出るところがよかった。病院から2km範囲内で賃貸を借りると家賃手当にプラスして補助がはいりとても助かりました。
委...続きを読む(全181文字)

社会福祉法人枚方療育園の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが5.35ヶ月分ある。また、職員旅行も日帰り旅行や一泊旅行が年に2回もあり、リフレッシュになります。続きを読む(全60文字)

ヒューマンスターチャイルド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実していたと思う。
どこかのホテルが安くなる、などのサービスだったと思う。
しかし、実用性がないため、利用しなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全210文字)

SOMPOケア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休の充実。
その他、5年間勤続された方は、五連休がもらえるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は、社宅の利用ができる。...続きを読む(全103文字)

社会福祉法人洛和福祉会の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

結婚したさいの祝い金や、結婚休暇などの制度があるのと、それをしっかりと簡単に理解できるように書かれているのがいいとおもった。続きを読む(全62文字)

株式会社アイグランの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジムで体を動かすのが好きな方は無料で使えるジムがあるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジムなど無料にするより、もっと現...続きを読む(全90文字)

株式会社やさしい手の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

一度施設内の様子をうつした動画をみたが、とても綺麗であった。今までの介護の汚いイメージが覆るくらいであったため。続きを読む(全56文字)

社会福祉法人台東区社会福祉事業団の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ポイントが付与されてそのポイントで映画館のチケットを購入したり幅広くサービスを享受できる。続きを読む(全45文字)

社会福祉法人長岡福祉協会の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

研修や出張などで、長岡に行くことがあるといっていてそこで地元の名産品などを楽しむといったことを言っていたので、言えるくらい就労環境が良いのだと感じた。続きを読む(全75文字)

一般財団法人大阪労働協会の 会社情報

基本データ
会社名 一般財団法人大阪労働協会
フリガナ オオサカロウドウキョウカイ
従業員数 72人
本社所在地 〒540-0033 大阪府大阪市中央区石町2丁目5番3号
URL https://www.l-osaka.or.jp/ork/
NOKIZAL ID: 1576309

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。