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株式会社好信

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

好信の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社好信の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社好信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

好信の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

好信の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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好信の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社好信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は雀の涙、学習支援は無い、副業は禁止、ほぼ強制の社員旅行。
とてもじゃないけど福利厚生は期待できない。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行やゴルフはある
【気になること・改善したほうがいい点】
押し付けな感がある。
行かない人、行けない人にも童謡の補助等して不公平感を無くし...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
補助はほぼなし。
社員がじぶんで持ち出すぶんが多いので実質的な手取りは少ないと思われる。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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好信の 他のカテゴリの口コミ

株式会社好信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は一年の間で数ヶ月に1回のペースで行われるので勉強になる。
とはいえ実践で学ぶのがタメになる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で基本的に帰ることが出来ている印象なので、働きやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は長らく誰もいないので、...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準があいまいな分、適当にやってもそれなりに好かれていればある程度は貰えるのだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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株式会社好信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
未だにブラウザが古いなど、あらゆるインフラが整っていないのでそれが事業の成長において足枷になっている。続きを読む(全71文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社好信の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウェットな仕事なので、自分の裁量で仕事が上手くいくとやりがいは一定量あると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まずベースの年収が同年代と比較しても低い。そのくせ求められる業務はいっちょまえに多いので時間対効果がわるい。続きを読む(全74文字)

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株式会社好信の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は普通に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み返上して資料作成なりメールなり対応しないといけない場面があるので、なんや...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員ばかりで殆ど構成されてるので、人が入ってもすぐに辞めていく風土は会社としてもっと改善すべき。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職であろうと対面ではさん付けでコミュニケーションする。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとでの連携が取れておらず、責任逃れ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社好信の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は仕入れから納品までをやっていたが、裁量をもち行えるのでやりがいはあった
【気になること・改善したほうがいい点】
責任区を明確にし行動、...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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商社・卸(専門商社(文具・事務用品・日用品))の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社友和の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は最低限はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則不可
手当に関しては正直少なく、改善をした方が良いと思う
これ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山崎金属株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤があるので年間休日が少ない。当番もある。福利厚生で社内ジムがあるが使っている人はほとんどいない。続きを読む(全73文字)

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株式会社クハラの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が基礎を除けばない。話を聞くにパート社員への交通費支払いも行ってない。
上記の通り、現在熱中症対策を義務...続きを読む(全131文字)

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  • 実際の働き方
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花王グループカスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助など、福利厚生を充実している。
住宅補助が手厚い点は在籍している社員の中でも若い頃助かったと感じている人が多い。続きを読む(全66文字)

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日本出版販売株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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【良い点】
出版健康保険組合で保養所を使えることや、診療所にかかると15%の負担で済むこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の保養所はなく...続きを読む(全92文字)

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イワタボルト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

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【良い点】
営業所の成績が良いと、職種に関係なく特別手当がもらえる。私の所属していた営業所は成績が良かったので、営業職ではなかったが月に1万5,000円...続きを読む(全182文字)

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株式会社図書館流通センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にないに等しいです。
あるとすれば司書資格を持っていれば5,000円の手当が出ます。
司書資格を取るのに多少の補助はありますが、入社後...続きを読む(全98文字)

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株式会社友膳の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に自分の対象となることがあ多くなかったので、そこまで詳しくはわかりません。住宅手当などはありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

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イセ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は全体的に充実しており、特に健康診断や各種手当がしっかり整備されています。
有給も比較的取得しやすく、休暇制度を活用しやすい環境...続きを読む(全316文字)

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株式会社シモジマの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は基本的に申請すれば必ずとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため理由付けに住宅手当が全員一律に付けられている...続きを読む(全103文字)

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好信の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社好信
フリガナ ヨシノブ
設立日 1953年7月
資本金 5860万円
従業員数 88人
代表者 大竹良介
本社所在地 〒456-0052 愛知県名古屋市熱田区二番2丁目15番3号
電話番号 052-661-8231
URL http://k-yoshinobu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1439401

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。