テイクロの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
現場で働く人たちは気さくで良い人が多いですが、中には会社を単なる喫煙所だと思ってタバコだけ吸って帰るような人間もいるくらい緩いです。
【気に...続きを読む(全318文字)

【良い点】
営業職や本社勤務であれば、特に目立った業績が無くても評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあるとうたっていま...続きを読む(全234文字)

【良い点】
社長の息のかかった営業や本社総務で働く一部の人にとっては、能力が無くても優遇されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営にも総務...続きを読む(全182文字)

【良い点】
個性豊かな人間が多く、風通しも良い。仕事を真面目にやっていれば少しはみ出しても多めに見てもらえる大らかさがある(そこが気に入らない人もいるが...続きを読む(全269文字)

【良い点】
クロムめっき技術の需要自体は安定している。代わりとなりうると期待されている技術は出てきているが、まだまだめっきへの優位性を確立できていない。...続きを読む(全451文字)

【良い点】
社風は悪くないと思います。風通しもいいと思います。上司はしんせつでした。やすみもおおかったです。祭日、祝日休みはちゃんとありました。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
平日のみの出勤なので、プライベートの時間はしっかりとれます。年に一回か、二回社員旅行がありますので、とっても楽しいです。社員数は50弱います...続きを読む(全190文字)

・就業規則がない
・「残業代払ったら会社が成り立たなくなる」役員発言
・毎年税務署から税務調査が入るのに、普通だと思っている
・同じ派遣社員を4年以上も...続きを読む(全203文字)

評価制度は無いといって等しい。評価内容は開示されず、それに対するヒアリングもない。そのため社員自らがどのような評価を受けているのか、何が足りないのかがわ...続きを読む(全321文字)

若手社員には能力があるが、経営層から管理職クラスにかけての管理能力が乏しい。それに加えて企業の将来性よりも個人の保身に重きを置く。経営は腰巾着化した特定...続きを読む(全230文字)

【良い点】
退職の理由は、今後のキャリアビジョンが見えにくくなったこと。その他やりたいことが見つかったからです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
大手メーカーで製造から販売までの商流や管理を学ぶことができるため、自ら関心を持っていれば業界知識や中〜高度なスキルを身につけることが可能。
...続きを読む(全283文字)

【良い点】
毎日早く帰りたい人にはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休出が禁止になり、残業手当がほぼ皆無になったため、手取りが減少...続きを読む(全232文字)

【良い点】
仕事が出来なくても給料は貰える
できる人が仕事をして、できない人は見ているだけ。覚える気もない
【気になること・改善したほうがいい点】
パワ...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上、コンプライアンスにうるさいのは仕方ないにしてもあまりにガチガチでしんどかった。有給は取りやすいが、わざわ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
困ったことがある際に先輩方に相談しやすいところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎日のようにあり、人手不足のため、改善...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日日数が少ないこと。
土日は休めるが祝日の休みは無いので土日祝しっかり休みたい人にはあまりお勧めしない。他...続きを読む(全228文字)

【良い点】
まだ辞めることを伝えてないので何とも言えないが、聞いた話では異動の相談にも乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部門は会社全体を支える重要な役割を担っていますが、実際には日常業務や突発対応に追われること...続きを読む(全553文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世の中のEV化に本気で危機感が無いよう感じます。
これからは非常に厳しい状況になると考えます。
それをどう改善し...続きを読む(全90文字)