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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
原材料の高騰の影響(?)で、弁当容器が変わり、値段も上がり(?)、中身もレベルダウンしているように見える。魅力あ...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ハークスレイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハークスレイの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハークスレイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
原材料の高騰の影響(?)で、弁当容器が変わり、値段も上がり(?)、中身もレベルダウンしているように見える。魅力あ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社にほぼ全ての面で負けていると感じる。業績、メニューの内容、価格、バラエティー感、販促、現場サービス力など...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
離職してから相当の年月が経過しましたので現在はわかりませんが、事業の根幹であるフランチャイズ加盟希望者の減少が著しく、加盟者の高齢化もあり加...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ネームバリューはまだまだあるので、すぐにどうこうとはならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この先、かなり厳しいと思う。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
弁当に使用する食材やレシピは創業以来の蓄積であり、自信を持って提供できるものばかりである。士気の高い店舗では店長以下高校生アルバイトまで、し...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
中食という業界が伸びているということもあり、
ニーズがなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々店舗の売り...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最大の強みは全国展開しているブランド力でそれに加えて、美味しく安心で安全なお弁当を店内調理でスピード提供することを他社との差別化としています...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
もちろん需要はたくさんありますし、美味しい商品を届ける仕事は無くならないと思います。超高齢化社会を迎える今後はもっと高齢者向けの商品開発をす...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
価格はそんなに高いわけでもなく、味も悪くはないので一定の需要はあると思う。
自分の家の周りでは潰れた店舗は存在していなかった。
弁当屋の中で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昔は関西では弁当やといえばほっかほっか亭であったので、企業の安定性はあったが、近年はほっともっとに押されているため、安定性も失われていってい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
トップの「思い込み」だけを唯一無二の行動指針として、日々生産性の低い仕事をしていれば良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新店舗も右肩上がりに増えており、店舗数も多いため会社自体が潰れることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は、アルバイト...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とくに働く上で問題なく、働く人の気持ちしだいで、成功体験や失敗体験をつみながら成長することはできる仕事だとおもいます。あとは接客業なので、人...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
しいていえばアルバイトの人たちとの関係を良くすれば特別しんどい思いはしないと思います。
コミュニケーションが苦手な人は厳しい。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事業に成長性や将来性を感じたことは、ありません。中食業界のパイオニアとして、一時代を築き上げたものの、時代の変化に取り残されてる感がありあり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
本気で取り組めばやりがいはある。
【気になること・改善した方がいい点】
トップダウンが当たり前の世界。現場の声が届かない体質。ライバ...続きを読む(全164文字)
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売上が悪く店舗数もへってきていた。離職者が多く将来性は感じられませんでした。特に役員、管理職の人間がしょっちゅうかわっていたので、人が育たず業務の改善が...続きを読む(全163文字)
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中食という事業自体に将来性はあるものの、
店舗数の拡大により出店商圏の競合が起きていた。
実際には1km圏内に3~4店舗というのもザラである。
将来...続きを読む(全187文字)
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チームの雰囲気はとてもよかったです。
直属の上司がとても決断力のある人だったので
とても仕事がしやすかったです。
オーナーもご機嫌が悪い時に出会わ...続きを読む(全175文字)
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・ライバルを意識し過ぎて自社の強みを忘れてしまった。
・この業界のリーディングカンパニーとして、誇りと自信を持って既存事業を展開すべきであるが、他社の...続きを読む(全157文字)
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業界首位の「ほっともっと」には全てにおいて差をつけられている感が強い。新規事業の宅食事業に関しても、参入者が多く、苦戦は必至。現FCオーナーへの新規拡大...続きを読む(全152文字)
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愚者は経験に学び、賢者は歴史に学ぶ。
ともあるように30年前のやり方では現代の変化についていけない。
ライバル企業とは余りにも差がつき、もはやライバ...続きを読む(全196文字)
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地方での勤務でしたがほっともっとが新店オープンさせたことで殿様営業していたほっかほっか亭は完全に押され気味でした。地方は特に顕著でしたが接客の質が悪く、...続きを読む(全152文字)
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・例えばほっともっとが隣に出店してきたら100%潰れるくらい事業素質が弱い。
にもかかわらず、自らが持ち帰り弁当事業のパイオニアであるという自負がある...続きを読む(全158文字)
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基本、皆 毎日役員の顔色をうかがいながら仕事をしている社風。打ち合わせ&人事面接等の日程調整は、役員の機嫌が良い時にしか質問出来ない状態になっているので...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
いわゆる店舗運営に関することはある程度学べる。知識も増えていくとは思うので、外食や中食産業でキャリアを積んでいく人にはいいと思う。
アルバイ...続きを読む(全540文字)
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【良い点】
店長として実績を積めば、それなりに昇進するのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が十分か、と問われれば、「...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン企業のため、幹部や出世を望む社員は会長の顔色ばかり伺って仕事しています。
入社時の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人によって大きな差があるが、部下のミスを自分がかぶって、管理職自身が降格や賞与カットなど申し出る人がそれなりにいた。また自部門の平均賞与月数...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
新卒初任給がその当時は日本で一番高くて取り上げられていたと思います。
額面的には問題はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
パートさんが多いので女性同士は和気あいあいと働かれていたように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長クラスの社員のパート差...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在籍当時は、係長までは、残業代支給があったため、決算期などの繁忙期は、残業した分は、全額支給された。
飲食業会の人手不足から、新卒採用の給与...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上場会社の経理の実務経験を積みたいという理由で入社したため、上場経理で必要な経験は積めました。
当時は、経理、財務、営業経理と経理部内が区分...続きを読む(全464文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、各部署、夜遅くまで、明かりが付いていることが多く、残業は、常態化していたので、ワークライフバランスを重視...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
積極的に活動するなら、評価はされますが、一度失敗するとリカバリーが難しいです。自ら先頭に立って動くことを非常に強く求められます。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
1. 会社としての成長性:右肩上がりの業績
親会社のパーソルホールディングスのデータも含め、非常に勢いがあります。
増収増益の継続: 20...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
CBT方式のテストがどんどん増えているのでテストセンター事業は比較的に安定していると思います。
テストセンターでの業務を経験したことで自分自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
単なる一民間企業にとどまらず、行政と連携した大規模なプロジェクトを次々と打ち出している点に将来性を感じていました。一企業の利益追求だけでなく...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
AI活用やスポットバイトなど、業界内の新テーマに関する感度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でもindeed Plus...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
安定的経営基盤がある。BPOに強みがあり、大手クライアントに常駐しそこで強固な関係を築いていて、そこからほかサービスの受注に繋がるケースもよ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
受注ビルはそこそこあるので働ける間口は広いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
AI台頭で将来まで働けるような仕事では無いと...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ホテル事業に参画した当時はまだまだインバウンドが盛り上がる前で、先見の明を持った投資だったと強く感じる。
今では国内での拠点が増えてきて、そ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
親会社が上場してるから多分大事。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社だから倒産する会社もある。ただ、その後はどうなるかわからない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
医療機関がお客様となるので、なくならない業界だと思います。競合他社も多く、業界自体は今後も需要がある分野だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人材ニーズのある業界のため、一定の需要は今後も見込めると思います。ただし、外部環境の影響を受けやすい面もあると感じました。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社ハークスレイ |
|---|---|
| フリガナ | ハークスレイ |
| 設立日 | 1980年3月 |
| 資本金 | 40億3600万円 |
| 従業員数 | 734人 |
| 売上高 | 451億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 青木 達也 |
| 本社所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町3番10号 |
| 平均年齢 | 51.6歳 |
| 平均給与 | 822万円 |
| 電話番号 | 06-6376-8088 |
| URL | https://www.hurxley.co.jp/ |
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