オンダ製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
有給休暇については、自分自身で営業活動の調整ができるのであれば、有給が取りつらいという雰囲気はない、計画性を持った行動ができればOK。
残業に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
営業所の担当客先によっては、土日にイベントを開催する先もある為、その際は休日出勤をしなければいけない。その後振替休日は100%取得することがで...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はまだ少ない。
全社合わせても次長1名、係長1名、主任1名といったところ。出世はしづらい環境かもしれない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内内部の派閥争い、権力争いが醜い。
社長派、副社長派など、内部分裂しており、かなりきな臭い。
異動・人事が雑。個...続きを読む(全132文字)

【良い点】
半期に一度人事面談あり。
自分のやりたい仕事の方向性や部署の課題など、忌憚なく上長と話し合いができる場は設けてもらえる。
ルート営業は売上結果...続きを読む(全156文字)

【良い点】
月給と賞与は比較的に中小企業としては出ている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はみなしとなっており実際はそれ以上...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の応援業務が突発的にあり、普段の業務と全く違う作業をすることがたまにある。他部署と繋がりができるのでたまにな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
出産後の女性の職場復帰は手厚く、お子さんを出産されてから以前の職場で活躍されている社員の方が何人もいます。自分のライフイベントを大事にしつつ仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
住宅手当と月給を合わせると大卒初任給にしてはかなりもらえたイメージ。
業務で成果を上げていると昇給やボーナスが他の社員より上がったりすることもある続きを読む(全79文字)

【良い点】
地方企業ということもあり仲間意識が強い会社。本社のパイプが強い人は仕事が上手くいきやすいと思う。
また、岐阜県の人間というだけで大きなアドバン...続きを読む(全219文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後、研修などは一切ないため自力で覚えていくしかない。
後々知らないことがたくさん出て...続きを読む(全143文字)

【良い点】
e ラーニングなどを通して業務で必要なスキルを習得できる機会は会社から多く与えられると思う。ただし、教育は受け身でいる人と積極的に取り入れられ...続きを読む(全294文字)

【良い点】
自分が興味ある分野の施設担当になれば、その内容をより掘り下げて学ぶことができ、またメーカーと協業することで売上を拡大することができる。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
一応、入社後勉強会とゆうことで製品についての説明はあります。なくてもやってるうちに覚えてくるので、そんな気にしなくても大丈夫だと思います。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするほど研修システムは整っていません。
全員、自分の業務手いっぱいで研修にリソースは避けていない。
新入社...続きを読む(全96文字)

【良い点】
人数が少ない会社ですので、教育体制はほとんどないに等しいです。
中途の人が働きやすいとは言ったもので…
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)