前田組のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

某銀行系のコンサルに丸投げして策定した評価制度があるが、はっきり言って意味不明。クレド評価？何それ？無償の奉仕をしないと評価されません。朝の清掃は評価して...続きを読む(全128文字)

世界一働き甲斐がある会社を実現するためになどということを掲げているが、大丈夫？としか言えません。続きを読む(全48文字)

将来性無し、若手がどんどん辞めていく現実を真剣に捉えず、辞めていく人間に問題があるとしか思っていない。
社長はまだまともだか、取り巻きの役員が能力無さすぎ。続きを読む(全78文字)

強み無し、早いうちに同業に身売りするなりする方が賢明。続きを読む(全27文字)

管理職は基本的に役員の好き嫌いで選んでいるため、マネジメント能力など無い人間ばかりである。続きを読む(全45文字)

木造、鉄骨造ばかりで、RC造などのスキルは身につきません。
しょせんオーナー会社、地方の中小企業の域をでません。続きを読む(全56文字)

アピールしているが、残っている女性を見ると、他では通用しなさそうな人が多く、できる女性はすぐに辞めていく。続きを読む(全53文字)

別に特別なことはない。続きを読む(全11文字)

【良い点】
残業代は決まっているため、サービス残業の概念がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が当たり前のようになっている。毎...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男社会。女性軽視は日常茶飯事。女性社員のお茶汲みの光景は確かによく見た。女性は結婚または出産時に辞めな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ある程度経験を積めば、工事の予定を自身で調整できるようになるので、そこまでいけばあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

【良い点】
土日はしっかりと休めるため、とても良いと思うが、ハードな分やはり祝日も休みのような仕事が良かったなと思いました。続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給は取りやすい。部署によるが残業も少ないので平日でもプライベートの時間を作れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多いため有給...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年休は取りやすい。業務に問題なければ休むことに嫌な顔もされず、取得を推奨される。
夏季休暇も会社指定の休み3日と他に6〜9月の間で2日自由に取...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給の取得について手間取ったことは一度もない
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日があった週は土曜日が出勤日となっている場合があるので...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有休は比較的取りやすい、年間休日日数は多い方
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多いが、所属する部署により違いすぎる。土日祝日がな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休日は会社カレンダーによる。有休は比較的取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間を平均して隔週で土曜日が出勤となる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は多く振替休日を取得する暇がない
休日でも現場職の方や顧客から連絡が多く休みな気がしない続きを読む(全79文字)

【良い点】
平日は夜8時近くまで残業し、休日出勤もありますが代休はとれます。
ただ自分の場合、この業界ではハードワークは付き物だと分かって入社しました。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給は100%申請すればとれます。
理由等の確認はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し有給つかわなくても休みが取れる...続きを読む(全95文字)