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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前田組のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社前田組のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社前田組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

前田組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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前田組の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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前田組の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社前田組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

木造、鉄骨造ばかりで、RC造などのスキルは身につきません。
しょせんオーナー会社、地方の中小企業の域をでません。続きを読む(全56文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本当に地域に密着したいい会社だとおもいます。社員を大切にし、最後まで社員を見捨てず、お客様と社員をとても大事にする会社だという印象が強いです。仕事もかなり...続きを読む(全150文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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前田組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年6月19日
回答者:

【良い点】
残業がほとんどない為、プライベートの時間にあてらてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほとんどない為、収入に影響がある。生活残...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年8月7日
回答者:

【良い点】
料金所長の評価がすべてで、優秀かどうかよりも管理職とのウマが合うかが重要
本社や支店が最終的に決定しているように伝えられるが、好き嫌いでの人事...続きを読む(全154文字)

回答者:

【良い点】
総合職、一般職共に女性の方はある程度いる。和気あいあいとしており、女性も働きやすい会社と思う。男女問わず、若手は中が良い印象。続きを読む(全69文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2018年9月17日
回答者:

【良い点】
社内カレンダーがあり、年末・お盆などの長期休みもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークの記載が勘違いを誘うような内容が...続きを読む(全205文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2022年4月24日
回答者:

【良い点】
どこの会社でもそうだとは思うが、いい人は本当にいい人だった
この人が上司ならと思ったことが何度かあるが、大体そういう人は係長辺りで止まっていた...続きを読む(全187文字)

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前田組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社前田組の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某銀行系のコンサルに丸投げして策定した評価制度があるが、はっきり言って意味不明。クレド評価?何それ?無償の奉仕をしないと評価されません。朝の清掃は評価して...続きを読む(全128文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界一働き甲斐がある会社を実現するためになどということを掲げているが、大丈夫?としか言えません。続きを読む(全48文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性無し、若手がどんどん辞めていく現実を真剣に捉えず、辞めていく人間に問題があるとしか思っていない。
社長はまだまともだか、取り巻きの役員が能力無さすぎ。続きを読む(全78文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職は基本的に役員の好き嫌いで選んでいるため、マネジメント能力など無い人間ばかりである。続きを読む(全45文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アピールしているが、残っている女性を見ると、他では通用しなさそうな人が多く、できる女性はすぐに辞めていく。続きを読む(全53文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は決まっているため、サービス残業の概念がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が当たり前のようになっている。毎...続きを読む(全185文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男社会。女性軽視は日常茶飯事。女性社員のお茶汲みの光景は確かによく見た。女性は結婚または出産時に辞めな...続きを読む(全179文字)

株式会社前田組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収やボーナスが多く、その部分を人事がアピールしてくる。確かにボーナスは多かった。賞与は年間5~6ヶ月分支給される。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

セイコーメディカル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんなメーカーから商品知識等を教えて貰えるのが増えていくので、手術の症例や器械などを詳しく知れるので、色々スキルアップすると思います。
【気...続きを読む(全155文字)

株式会社テクノバンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門分野のため当然スキルは向上していくだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いが故、建築設備全域の幅広い知識を得るのは難...続きを読む(全83文字)

ジャパンエレベーターサービス城西株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はそもそも研修なんてない。
メンテナス員は研修あるがいろんな機種やるから大変らしい。OJTも微妙です。続きを読む(全73文字)

丸昇彦坂建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
設計
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ツーバイフォーの、能力はアップする。
積算力が高いため、数量拾い出しは強くなる。
根拠のある仕事はやれる気がする
【気になること・改善したほう...続きを読む(全85文字)

株式会社オカベの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段の教育は無く、現場に放り込まれて自分で覚える必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界において教育制度などないのが普通な...続きを読む(全85文字)

株式会社福田組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年の近い人が教育係になる。
しかしその人も自分の仕事があるため、ほぼ放置状態でよほど自...続きを読む(全136文字)

株式会社谷川建設の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも営業スタイルは個人任せの為、知識や忍耐力は付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方通行な勉強会はあまり身になりませ...続きを読む(全82文字)

日本海洋計画株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要とされる資格や教育等は会社負担で積極的に取得させてもらえる点は他の会社と比べてとても良い点だと思います。
また、個人の技術面の向上に...続きを読む(全234文字)

株式会社鈴鹿の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、研修制度はなく、現場OJTが中心です。そのため社員のキャリアも考えられないので...続きを読む(全125文字)

前田道路株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修がとても充実しています。毎週何かの研修をしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
相部屋の研修宿泊は大変でした。改善して欲...続きを読む(全82文字)

前田組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社前田組
フリガナ マエダグミ
設立日 1958年3月
資本金 1億円
従業員数 172人
決算月 3月
代表者 前田浩輝
本社所在地 〒572-0819 大阪府寝屋川市大成町1番1号
電話番号 072-824-1111
URL https://www.maedagumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1424431

前田組の 選考対策

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(証券コード:7047)
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