この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給計算が違法に感じる。基本給プラス、技能等級か役職手当か忘れたが、基本給が低く、時給に換算すると最低時給を下回る。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
株式会社関門海 報酬UP
属性 |
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【良い点】
基本給計算が違法に感じる。基本給プラス、技能等級か役職手当か忘れたが、基本給が低く、時給に換算すると最低時給を下回る。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職時に有給消化でなく買取できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のあたりはずれが大きい。閑散期と繁忙期の落差がある。閑散期はと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働く前は活気の溢れる元気な職場と思っておりました。ただ、繁忙期になると激務になり体調を崩される社員さんがたくさんいらっしゃいました。
冬が稼...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
店長になるとお店の業績によって多少のボーナスが出ます。
また、全店舗の売り上げや固定費などの情報もネットで確認できるので、経営を学ぶ上では環境...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
写真旅行や夏季休暇があります。また、有給休暇も積極的に取るように指導されます。
会社が働く時間を短くしようとしてるのが伝わってきます。
なので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
最短期間でふぐ調理免許を取得できます。
調理師免許がなくても神奈川県なら取得できます。
高価なとらふぐを思う存分捌いて調理できるので
他の飲食...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
とらふぐ料理店の玄品ふぐは日本一のとらふぐ料理専門店の店舗数を誇っており、海外にも進出、東証二部上場、店舗数も働いていた時期から増え、勢いはあ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
和食なのである程度職人気質の固い方が多いのかと思っていたものの、フランクな方が非常に多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私自身はアルバイトのためなにも問題なく、学校が忙しい時には融通をきかせてもらい、ありがたい環境だったと感じている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私の所属した店舗は都会の一等地だったため、忙しさや対応方法など、多くの学びがあった環境だったと感じている。
学生時代にするアルバイトとしては経...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司に恵まれていたのもあり、多岐に渡ってフォローをしてもらってた。店舗運営にいたが、定期的にマネージャーが訪問し社員の状況を考えてくれるので安...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
接客の際にお客様とコミュニケーションを取る機会が他の飲食店に比べて多いと思います。
そのためお客様を通じてたくさんの話題や知識を取得できる環境...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
頑張って良い結果を残せば、インセンティブにしっかり反映してくれました。売上や利益だけではなく、店舗での取組や部下教育など、査定基準が明確化され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ふぐを勉強する、ふぐ免許を取得するなら、もってこいの会社でした。バイトでもトラフグを捌かしてくれ、大型店の捌き場に入ると1日40~50匹の...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
店舗スタッフとしての勤務であれば、ホール、パントリー、キッチンなど幅広い業務に携わることができる(というより携わらざるを得ない?)
そのため、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりがいは凄くあった。店長になりたいならならせてもらえる社風。モチベーションがある人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コミュニケーションのとれる女性にとっては働きやすい環境かと思います。
店舗スタッフの場合、内部で働く人or本人によってはセクハラと受け取ってし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
店舗に寄るとは思いますが、自身が働いていた環境では、個人の裁量が大きいため、考えて行動を起こせる人にとっては改善を続けることでスキルアップに繋...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
他の飲食店と比べて接客する時間が長いのでコミュニケーションを取ることが好きな人はやりがいがあると思います。各店舗社員が2名以上はいるのでお互い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
立場によっては融通をきかせてもらえます。
私の場合は人員にも余裕があったため急な休み取得も可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
調理が好きならば、食材に携われる仕事ができる。
フグの知識、や管理の方法、食材に関する知識、その他マネジメントの能力を養える。
設備や立地など...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい環境になりつつあるが、仕事量が多くあるため個人により差が激しい環境である。土日祝でも仕事する風土がある。残業代はなく、仕...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
アルバイト、社員関係なく
皆フレンドリーで働いていて楽しかったです。
お客様の前で雑炊を作ったり等、他の居酒屋とは
違う仕事が出来、良い経験と...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店舗によって労働時間にばらつきがあるように感じます。会社全体でも休暇を取るよう対策や各店舗ごとに指導がなされています。店舗の社員の人数が多いほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価制度は前年度比を毎年超える様に目標設定がされている。目標達成すると評価される。達成した場合社長からの賞状など評価される。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社関門海 |
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フリガナ | カンモンカイ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 9億9746万円 |
従業員数 | 160人 |
売上高 | 50億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口久美子 |
本社所在地 | 〒580-0041 大阪府松原市三宅東1丁目8番7号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 420万円 |
電話番号 | 072-349-0029 |
URL | https://www.kanmonkai.co.jp/ |
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