日本通信電材のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で就業しましたが、会社は『派遣は使い捨て』と言う考えがかなり垣間見れたので絶望感しかなく退社しました。
使え...続きを読む(全194文字)

【良い点】
モクモクと仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によりますが、組み立て系だと確実に体のどこかが確実に壊れます。私は左...続きを読む(全229文字)

【良い点】
モクモクと仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないと説明を受け派遣に登録就業したが、毎月45時間から80時間の残...続きを読む(全205文字)

【良い点】
派遣社員を多く採用しています。
部署によりますが、工場では繁忙期は大人数採用で残業45時間程度の勤務、ヒマな時期は派遣社員の削減と残業抑え気...続きを読む(全414文字)

親会社が大手なので、しっかりとしていました。
残業は毎月法律上限値くらいだったと記憶していますので、製造業にしてはそんなに多くないと感じていました。部...続きを読む(全168文字)

総務経理はあまり良い空気ではなかった。
営業部などは活発で慌しいが良い雰囲気だった。
部門にもよるが製造部も働きやすそうな環境があった。
一部出向...続きを読む(全172文字)

【良い点】
英会話教室の補助がある。
Udemyの法人契約があり、コンテンツを無料で使える。上手に使えばたくさん勉強ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

【良い点】
英語研修、自己啓発など会社がお金を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語研修は手厚いが業務時間外にかなりの時間を費やす...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「塗料」はニッチな業種であるため、塗料・塗装関連の専門スキルを高めても、他業種・他社への転職に直結しにくいです。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
時々、研修があるがあまり役に立たない。ありきたりな内容。とりあえずやりました的な内容。出席しても学びを得た気がしない。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)

【良い点】
Toyo Academyと呼ばれる社内口座があり、他部署の知識など幅広い内容を学ぶことができる。また、社外のセミナーや社外研修にも積極的に派...続きを読む(全192文字)

【良い点】
資格を積極的に取ることを求められ、それに対してのサポートは万全である。1年で1つ程のペースで資格取得を行う先輩社員もいた。
実務ベースでスキ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社後教育はあるが内容が薄い。
通信教育があり、教育費補助がある。
各種資格取得での報奨金制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

【良い点】
入社してすぐに、玉掛け、クレーン、フォークリフトの資格を取らされる。業務では下記の資格は必ず必要になる。費用も会社負担。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)

【良い点】
昨年から社員全員での勉強会が毎月開催されている。
座学で基礎的な内容から学んだり、専門の講師からレクチャーしてもらったりする機会があり、
工...続きを読む(全111文字)

【良い点】
クレーンやリフト、ショベルの免許など県内どこの工場でも働けるくらいに資格はたくさん取らせてもらった。続きを読む(全56文字)