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パナソニックリビング近畿株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックリビング近畿の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックリビング近畿株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックリビング近畿株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックリビング近畿の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.9

パナソニックリビング近畿の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パナソニックリビング近畿の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックの看板と商品があるため商売はとてもし易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
近畿圏は他のパナソニック代理店も多く、パナソ...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニックグループの為、安定性は抜群。
    他代理店より、財務基盤は安定性あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パナソニックグループ...続きを読む(全169文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループの販売会社。住宅設備商品のラインナップは充実している。施工業者も多数抱えており、体制は整っている感はある。
    【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パナソニックリビング近畿を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年6月19日
    回答者:

    【良い点】
    副業OKでしたので短時間勤務にしていただいた...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月5日
    回答者:

    【良い点】
    新規でエレベーターが売らなくてもメンテナンスで売り上げを維持できることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売台数が増えても根本...
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    回答者:

    【良い点】
    働き方改革として、
    会議や業務内容の見直しや廃止をしたことで、業務負荷の軽減になった。
    また、週に一回は定時日や月に一回年休取得推奨、20時完...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年12月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前研修で言っていた内容と実際...
    続きを読む(全79文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2022年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    女性も営業として数名います。環境としてはやりやすいのではないかと思います。特に男女差は感じないのではないでしょうか。
    【気になること・改善した...
    続きを読む(全177文字)

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    パナソニックリビング近畿の 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良い上司、同僚に恵まれていたと思う。
    皆が仕事をしやすい環境を作るのが俺の仕事だから、という上司だったので
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に避けられないが、イベントやクレーム対応で土日に出勤する事もある。
    (代休はもちろん取得出来る)続きを読む(全71文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックグループのためお盆、年末年始はそれぞれ9連休程度あり、しっかりと休む事が出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    属人的...続きを読む(全123文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な住宅に携わる事ができ、納品した商品が20年30年…と使ってもらえる。続きを読む(全43文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    20代でもそれなりの給料は貰えるし、ボーナスも出る。
    昇進したい意思を示せばチャンスも与えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全161文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はグループ会社なのこともあり、しっかりしていると思います。ただ住宅手当等は転勤などで自宅から通えない場合のみの支給になります。資格取...続きを読む(全178文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスに関しては、どいしても親会社の意向やお得意様が土日営業のお会社も多々あるので、それに合わせた出勤をする必要がでて来ます。...続きを読む(全214文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    役職があるないに関わらず、手をあげれば色々なことにチャレンジさせてもらえました。プロジェクト等も、日常業務に加えることになるので負担はかなり...続きを読む(全174文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックブランドがあること。
    福利厚生がしっかりしている。
    休みは比較的多い。
    女性社員は比較的働きやすい。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

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    パナソニックリビング近畿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間休日が120日以上あるりワークライフバランスは保てる。
    有給も年4.5回は消化させるように会社として制度もある。
    パソコンも9時には完全...続きを読む(全197文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の事業の成長・将来性の口コミ

    日本ポール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチなマーケットの上、製品の性能優勢性があるのでメーカーとしての強みがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    価格優位性が無い。製...続きを読む(全94文字)

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    株式会社オータケの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くもインフラに関することなどで仕事はなくならないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社で直接現場に仕事を受注して...続きを読む(全109文字)

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    株式会社旭エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は全くない。若い人は入社してこない。売り上げも安定せず、給料も上がらない。潰れるのは時間の問題。続きを読む(全71文字)

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    株式会社コンサスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商材がインフラ設備材なので下手なことがない限り、安定している。
    長く安心して勤めたい人は向いている。続きを読む(全56文字)

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    ユニソル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    統合により、機械と工具でシナジーを出そうとしているところ。商材の幅が広がることで、ビジネスチャンスが増えるのではないか。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    設立以来ずっと赤字だったと記憶している。人事評価の基準が恣意的で曖昧なので公平性に欠いた対価に不満の声は聞こえて...続きを読む(全80文字)

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    リコージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コピー機一辺倒から幅広い業種に手を出しているのは良い傾向にあると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界最大手と言える商材を持てた...続きを読む(全82文字)

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    フードテクノエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存に存在しない新技術を用いた新事業を複数発足している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術メインで顧客の目処が経っていない 営業が弱い続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青森三菱電機機器販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司たちが自分たちがあと数年だからあとのことは知らないよと永遠事務所で喋っているため、会社の事業を継続していく、...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    三光機工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なんでも屋さんの商社なので、強みになると思う。
    得意先にとっては良いように使われることが多いので、声が掛かりやすい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全276文字)

    この投稿でわかること
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    パナソニックリビング近畿の 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックリビング近畿株式会社
    フリガナ パナソニックリビングキンキ
    設立日 1961年7月
    資本金 9520万円
    従業員数 333人
    決算月 3月
    代表者 梁井俊平
    本社所在地 〒554-0024 大阪府大阪市此花区島屋6丁目2番82号
    電話番号 06-6465-6318
    URL https://panasonic.co.jp/phs/plvkn/
    NOKIZAL ID: 1553161

    パナソニックリビング近畿の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。