この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食業界の中ではまだ給与はもらえる方だと思う。教育には熱心で、社員を会社ぐるみで育成していこうと研修が頻繁にあり、マニュアルがある。
【気にな...続きを読む(全185文字)
株式会社木曽路 報酬UP
社員・元社員による株式会社木曽路の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社木曽路で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食業界の中ではまだ給与はもらえる方だと思う。教育には熱心で、社員を会社ぐるみで育成していこうと研修が頻繁にあり、マニュアルがある。
【気にな...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜ご飯に賄いがあるのはうれしい。
人間関係がとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間、拘束時間が長く体力的にかなり...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界未経験者でも着付けや接客マナーを1から身につけられるという教育制度は充実しています。ここで培った能力や知識はほかの所に行っても充分通用する...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
給料、ボーナスは比較的良い。
休みもそこそこ多い休日出勤手当もちゃんとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間の管理が全くでき...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が子どもみたいで、自分の思い通りにならないと機嫌悪くする。また暴力をしてくるので常に警戒が必要。
店長ですら丸...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
着物を着たくて入ったら、案外着替える時間にじかんがかかり、早めの出勤等で時間がもったいないような気がして、だったら着替えの必要のないとこで働い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
飲食にしては給料はいいとおもいます。30歳までなら正社員は借り上げ社宅があって経済的に安心して働けます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
飲食店だけあって賄いが美味しい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が気に入ったものだけを可愛がり、教育やマナーなどその人だけに詳しく...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生やパート相手にもパワハラ横行。また連携プレイでのいじめもある。朝礼の時に名指しで欠点を...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
給料面だけで言ったら調理関係では飛びぬけていると思います、
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラック過ぎると思います、
勤務時間。労働...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
着物を着ての接客なので、着付けはもちろん所作や立ち居振る舞いなど勉強になることはたくさんあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
とにかく飲食としては給与が高い
24歳で年収は450を超えている
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の長さ
給与はいいのだが、サ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自身の体力に自身があり、睡眠時間を削ってでも上を目指す方には最初から給与は良く、スピーディーにかけあがれるんじゃないでしょうか。
また、配属先...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職なので残業代はなし。
拘束時間は9-23と長い。
上司からのプレッシャーはかなりひどく、高圧的なメールや電話...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
高級業態から居酒屋などの低価格業態まで色々あるので、店舗運営の勉強になります。今はわかりませんが、当時はアルバイトさんが板場をこなすためのトレ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分の頑張りは認められやすい会社。
真面目に働けば上司もそれなりの対応をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みがな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
将来的には凄く年収が良くなりそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が全てです。
それに加え社員に対する扱いがとても...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・パート・アルバイトを上手に管理できれば、楽しく仕事ができる。
・労働組合としての機能はしていないかもしれないが、一応、労働組合がある。
・給...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
厳しい教育で根性が鍛えられたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生バイトとしてシフトに入っていたが学生ということに対する考慮はな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料は飲食業界の中でも特に高い。一般の飲食チェーンではエリアマネジャー以上でないと高収入にならないが、ここの場合は店長で他チェーン店の部長並み...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
店舗内社員同士の仲が良く比較的、人間関係に悩むことはないと思う。年に1度、福利厚生でのボーリング大会があった。また、この業界の中では給与・賞...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
飲食業界では給与水準は高い。
マナーが身に付く。
上場企業なので、社会的信用度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く...続きを読む(全129文字)
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アルバイトとして居酒屋業態の店舗で働かせてもらいました。
時給や交通費なども安く掛け持ちをしなくてはやっていけなかったので、しばらくの間掛け持ちをしていま...続きを読む(全198文字)
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同業他社に比べ給与水準は高いかが、店長になると、拘束時間が長く、休みも月に3日取れれば御の字。残業手当も休日手当もない。家族を犠牲にしないと成り立たない事...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給料がよく、シフトの強制もあまり強くなかった。
【気になること・改善した方がいい点】
着替えに時間がかかるが、その間の時給が発生しない...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
高校時代、アルバイトをしてこなかったので卒業前に何かやってみたいと思い立ちました。
ここの系列のお店は制服が和服っぽくて好みだったのと、小さい...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまり感じませんでした。理由としては円高と日本の高齢化です。業界的に厳しいのではないのでしょうか。インバウ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規なので、シフトを出さなければいいだけでしたが、年末年始や人が足りない日は電話が来ました。あと社員は普通に10...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方でも人手が足りないと、現場に出て洗い場や0時まで勤務などがありました。相当上に行けばいいと思いますが、実...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まあこんなものだろうなと言う感じです。入社理由も特になく、働ければどこでもよかった感じです。改善をするべきところは...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはアルバイトの色んな人と関われることであると思います。いっぱい入っていっぱいやめてくのでいろんな人と仲良くな...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないのでわかりません。ただ私の知る限りでは女性でお偉いさんや、店長に会うことはありませんでした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や上の気分次第、よく出勤をする人を優遇するか、容姿の良い人を優遇する気質がある 労働時間に対しての給与は少なく...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。パートがパートにアルバイトがアルバイトに教える形です。こだわりのある店長だとしっかりと教えてくれます。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートなのであまり、関係はなかったです。一応あるみたいですが、賄いは美味しいですが、高くなりましたね。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や時間帯によって忙しさが全く異なる。また、客層も異なっており治安の悪い地域で働くと精神的負担が大きくなります。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
連休は比較的取りにくいが、1日の希望の休みは、取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の欠員の人数が多すぎて、一人あたり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
引っ越しの関係で退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越し先の系列店で勤務させていただけると聞いて、特に転職活動はしませ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職検討理由は、長くいすぎているからです。仕事を長くやってきてしまってもう自分はこれ以上この職場にいても成長できないだろうと感じたからです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
退職する際は店長への1ヶ月前の連絡は必要です。人の入れ替わりは激しいですが長く勤めている方もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社はプライドを持ち、味とサービスを追求しようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる社員が少ない。優秀な社員は本部社員や...続きを読む(全648文字)
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【良い点】
別の業界でやりたいこと・職種が見つかったため。色々良くしてもらったので、この店に感謝はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バイトが多く、人間的にありえない人がたくさんいた、店舗によっては社員がいないこともあるので秩序が守られない事が度々...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不規則なシフトで生活習慣が乱れ体調を崩したり、疲れが取れなかったりとでプライベートを充実させることが難しかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
シフトの柔軟性があります。基本的に、学校や他のスケジュールに合わせて働くことができます。また、食事割引や社割などの福利厚生も魅力的です。さらに...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社木曽路 |
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フリガナ | キソジ |
設立日 | 1952年9月 |
資本金 | 126億4800万円 |
従業員数 | 1,320人 |
売上高 | 459億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 内田豊稔 |
本社所在地 | 〒466-0058 愛知県名古屋市昭和区白金3丁目18番13号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 523万円 |
電話番号 | 052-872-1811 |
URL | https://www.kisoji.co.jp/ |
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