この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は退職してるが、聞くところによると社員にとっては昔より働きづらい職場になったと思う。内勤の女性陣も厳しそうであ...続きを読む(全190文字)
新日本法規出版株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新日本法規出版株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に新日本法規出版株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は退職してるが、聞くところによると社員にとっては昔より働きづらい職場になったと思う。内勤の女性陣も厳しそうであ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分がいた頃だと、女性の営業社員は0だった。新卒採用でも一応募集はかけていたが、ポーズのみだったと思われる。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
子育てしながら働いている人も多く、男性でも育休が取れるようになったため子育ての両立はしやすい。結婚や出産で辞める人がほとんどおらず、働きやすい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
過去の話ですが、女性には優しい職場だったと思います。パワハラや過酷な労働もなく、残業もなかったように感じます。男性は外で狩りに出て、女性は中、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは良いと思う。ただ、ほとんどが、事務職なので、営業でやっていく場合は、同性の社員はほとんどいないことを頭に入れておくべき。また...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休や育休などは女性社員は取りやすいように見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさ等は気を使っているようですが、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
出産等がなく、通常の働き方が出来る女性にとっては給料もそこそこ頂けますし、男女の差等はそんなに感じる場面はありませんでした。
残業もそれほどな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男性社員に比べて、女性は有給休暇を取りやすい。また育児休業もしっかりとれるため、女性社員はほぼ辞めずに復職する人が多い。昔より管理職も増えてき...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
定時に帰宅できるのと、時短制度や有給は子供があれば取りやすいのもあってものすごくホワイト企業といったイメージ。
残業時間も決まってるので結婚や...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
編集職は女性が多く、近年では産休・育休の取得者も一気に増えました。復帰して働き続けているママさんも多いです。時短勤務の制度もあります。仕事のコ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性は大変優遇される風習で、ストレスが少ない方が多いかと思います
家庭と両立できる環境だと思います。
しかも休みもとりやすいです
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性社員雇用が、始まって、まぁまぁ男性社員より優遇されてると思います。
特にこの会社だからといったことはなく、同族会社だから甘くされてるかもし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は産休をもらった後職場に復帰される方が多くいました。女性にとってはとても働きやすい会社だと思います。ただ内勤の女性の話であって、外勤の女性...続きを読む(全188文字)
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女性に関してはキャリアを積むことは可能ではあります。しかしながら同族会社特有の体質のために身内以外から部長以上に上がった人がいないという噂があります。
...続きを読む(全158文字)
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出産、育児休暇がしっかりしているため、取得する女性社員が多い。社内の雰囲気も産休、育休に好意的なので、休みも取りやすいし、復帰もしやすい環境であると思う。...続きを読む(全174文字)
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当時は、育児や出産を経験して、職場復帰という時代が当たり前でなかったため 詳しくは覚えてませんが 一部の社員には 育児休暇を取ってた社員さんもいました。 ...続きを読む(全159文字)
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営業だったので、女性とは接点があまりなく良くわからないが、育児休暇を取っている人もいたので、女性には優しい会社だと思う。男性が有給も取れず、厳しいが。
...続きを読む(全152文字)
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以前は女性の育児休暇は取りづらいようでしたが、現在は育児休暇を取っている
方も多くいるようです。
女性や男性の区別は編集系の仕事ではあまり差はないので...続きを読む(全181文字)
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一応、産休、育休制度はあるが、実際に利用している人はほとんどいない。
女性の管理職は課長どまりで、それ以上の出世は難しいと思われる。
内勤でいうと、全...続きを読む(全164文字)
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女性には働きやすい職場だと思う。女性が働く為の福利厚生も決して悪くないと思われる。残業も忙しい時期は多少あるが、他の企業に比べたら多くないのではないだろう...続きを読む(全161文字)
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私は男性だが、女性社員は企業からのクレームの多さに驚かれる事と思う。営業社員はかなり強引な販売活動をしているし、加除式書籍という特殊な商品の販売という事も...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は自分で営業スタイルを確立する必要があり、教育体制はほとんどないと思ったほうがよい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
給与についてはで同年代と比較すると貰えている方だと思う。
ボーナスについても減っていてきている方ではあったが平均的な額だ思われる。
【気になる...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業であると年間ほとんどが出張直行直帰が発生するため、プライベートの時間は全くない。
特に家族がいる人には大変であ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
普段では話すことのできないような士業の方や施設に入れるため、勉強になった。知名度も高いため、比較的に営業はかけやすく門前払いなどはほとんどなか...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体での売り上げが大部分であるため、将来性は期待しない方がよい。
ただし、一定の需要は確実にあるためそこがいつま...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
成果さえ出せば給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップは見込めない。実績が全てなのでお荷物扱いされれば抜け出...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体はどうしてもこの先縮小していくことが否めないので、それに伴って業績も緩やかに下がっていた。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系バリバリの社風、新卒でPCひとつもわたされず紙ベースで営業させられることが不満だった。続きを読む(全67文字)
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コロナ前は基本的にサービス残業が当たり前の文化だった。
定時は8:30でも、社員なら7:30には出社しないとダメ。8:00に来ようものなら不真面目な社員と...続きを読む(全136文字)
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日本の法を支える人たちの力になっているのが、ほぼほぼ唯一のやりがい。特にキャリアの長い先生は今でも書籍に全幅の信頼を寄せているので、営業だが歓迎されること...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性でも管理職に就いていたので、女性でも活躍できる機会はあったと思います。
ただ生理が重い時に生理休暇を申し込んだら、私が初めてで少し白い目で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社長も女性で全体でも女性が多いので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方もバリバリ働かれていたが、お子さんの体...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休や育休の取得率は高く、女性の管理職も存在している。制作職には女性が多く、働きやすいと感じている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員も女性が多いことから、女性は比較的働きやすい職場だと考える。育休をとっている人や復帰する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
体力勝負なところはあります。重いものも運びます。しかし、現時点では女性社員の方が多いです。しかし、産休育休はなかったと思います。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多く、部署によっては女性主体のところもあり、第三者視点ではあるものの働きやすそうには感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
女性社員で現在育休をとっている方はほとんどいないらしい。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職にも女性は多く、性別関係なく実力で登用されていることを感じられた。
産休・育休後の復帰に関しても手厚い印象。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪には当時女性社員はいませんでしたが、東京にはおり、皆さん自分のペースで悠々と働かれていた印象があり、働きやすい環境だったのではないかと想像...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集者側であれば、ここまでで記した問題や出版の締切もあるため、自身の体調や結婚・出産時に合わせた働き方をすることが...続きを読む(全87文字)
会社名 | 新日本法規出版株式会社 |
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フリガナ | シンニッポンホウキシュッパン |
設立日 | 1948年1月 |
資本金 | 9億1000万円 |
従業員数 | 637人 |
売上高 | 95億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河合誠一郎 |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目23番20号 |
電話番号 | 052-211-5788 |
URL | https://www.sn-hoki.co.jp/ |
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