この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生で旅行などの保養所もあり、会社規模にしては充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に含まれる家賃補助が少ない。続きを読む(全79文字)
株式会社KDC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KDCの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KDCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生で旅行などの保養所もあり、会社規模にしては充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に含まれる家賃補助が少ない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や社内制度等、必要最低限のものは備わっているし、レクリエーション等も行われており、最近の
また、資格支援等の規定の見直しなども行われて...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
テレワークも推進しており、テレワーク時の補助金も支給される。
また、住宅手当なども充実しており、福利厚生については大手企業並に整っていると思う...続きを読む(全226文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
成熟している感があり、成長していくと感じませんでした。
良くも悪くも親会社の動向にかなり左右されると思います。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年4月25日在籍時期:2009年頃
投稿日:2023年10月30日在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年6月14日【良い点】
子供のいる母親が多いので突然の休みは取りやすいのかなと思います。女性が多いのである程度の理解はあると思います。管理職の女性もはいったころいまし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務の波はあっても基本的にはホワイトで、年休取得推進や時間外低減を図っている。また業態にもよるがフレックスや在宅も可能で、制度面での不満はない...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
推進力があれば、新規事業や予算確保も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシー企業であるため、ウォーターフォールの計画が必須で、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休や時短など、支援制度を活用されているイメージ。評価も低くはないと想定。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも働きやすい環境づく...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特に近年は力を入れており、能動的に動ける方は、会社負担で研修や書籍購入などができ、自身のスキルアップにも活用できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
周りとの関係性を構築することが得意であれば、ある程度の評価と年収は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア、特に社外勤務の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
時流もあり、精神的安全性は特に管理職は意識されているように思う。エンジニアのスキルは人間性含めて平均すると高いと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
エンジニアとして社外勤務の場合は、大手企業などで大きなプロジェクトにも携われ、スキルアップにも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ノー残業デー等も設定されており、社員のワークライフバランスを考えられている。
業務都合で土日借金が発生した場合は、別日の振替休等も取得出来る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修等はしっかりと会社として企画していると感じる。
教育体制やキャリア形成も、しっかりと考えてもらえてると感じる時もある。
また、ワークライフ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
個人的には満足している。
残業代も出るし、交通費も支給される。
手当等も必要なものは揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
正社員ではないので、恩恵は何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費くらい満額出してくれてもよいのではないでしょうか。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特筆すべきような福利厚生は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当などの各種手当は個人でしっかり申請しない...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
資格取得などの費用は会社が出してくれるので取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業と住宅補助がないのでそこがあれば...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最近は男性の育休に力を入れ出しており、世間のトレンドには敏感である。限定勤務地制度などもあり、それなりに整っている。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤した際の振替休日がない、もしくは社員がとってないのでその分休みが少なくなってしまう、
福利厚生は食堂もある...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はアミューズメント施設の社員割引、旅行にかかった宿泊費や交通費が出るといった福利厚生があったが、無くなってし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上場企業で歴史も長いことから福利厚生の面で困ったことは一つもなかった。
社員のメンタルケアや育成、業務改善にも目を配っている。
それと組合から...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生は手厚く、活用することは多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に住宅手当がないため東京勤務の場合は家...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎年楽しみな忘年会をはじめ、以前は企画満載の慰安旅行や会社行事の後の食事会、功労者への食事会等、とても興味深い企画が盛り沢山で社内の活性化、信...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
住宅補助は流石大手のグループ会社と言うだけあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から住宅補助に関して年齢制限がかかる様...続きを読む(全126文字)
会社名 | 株式会社KDC |
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フリガナ | ケイディシー |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 194人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊倉雅治 |
本社所在地 | 〒555-0013 大阪府大阪市西淀川区千舟3丁目3番2号 |
電話番号 | 06-6195-0180 |
URL | https://www.kdc-jp.com/ |
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