株式会社ＥＤＵＣＯＭの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 課長クラス
• 正社員

今以上の成長を見込めないため。業務の整理を行い、現場のメンバーの負荷をどのように散らせるかしっかり検討をした方が良いと思う。
経営陣が考えている内容に対し...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 課長クラス
• 正社員

平日はほぼプライベートは無い。土日祝は基本的には休みだがトラブル対応や客先作業のために出社することもある。その場合は振替休日を取得可能である続きを読む(全70文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 課長クラス
• 正社員

コロナ前は社員旅行で毎年沖縄に行っていた。全員が集まるのは飲み会のみになり、それ以外は基本的には自由行動ができる
業績評価次第にはなるが4月に特別手当の支...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 課長クラス
• 正社員

昇給年1回、賞与は年2回(4ヶ月程度)となる
評価制度が代わり、半期ごとに目標を定め、評価に含まれるようになったが、日常業務が多く、無理して目標の内容を実...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 課長クラス
• 正社員

どうしたら上手く活用してもらえるか考え提案ができる。続きを読む(全26文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 3年前
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
午前中にA校、午後にB校へ訪問した際

B校終了後にA校に忘れ物をしたことに気がつき取りに戻った。

その際、B校...続きを読む(全222文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 男性
• 10年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ベンチャーではありますが、努力や成果に対してプロセスも含めてしっかり評価してもらえます。東京で一人暮らしをするにあたっては、ある程度十分かと思...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 3年前
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
学生のノリ

残業も多く、大変なことも多いと思うが
みんな遅くまで残業し、そこに連帯感や親近感を感じているように思...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 3年前
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
誰も何も教える気がない会社。
教育体制なんて全くない。

二言目には「自分で検証した？」

基本ルールを知っての検...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 3年前
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属され、誰と仕事をするか運次第かも。まず研修がない。OJTもない。

マニュアル？のようなものを渡され放置...続きを読む(全211文字)