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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職になると給料が一気に上がると聞いたことがあります。課長もしくは工場長以上。
主任、係長はそれほど上がらないようです。上がり方は工場にもよりますし...続きを読む(全161文字)
大宝工業株式会社
大宝工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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管理職になると給料が一気に上がると聞いたことがあります。課長もしくは工場長以上。
主任、係長はそれほど上がらないようです。上がり方は工場にもよりますし...続きを読む(全161文字)
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転勤がおおそうだったため、退職しました。入社時は希望の勤務地を考慮して頂けるとのおはなしでしたが、大卒総合職の場合はそれは難しいと思います。総務は本社で...続きを読む(全154文字)
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企業が女性のキャリヤパスに何らかの貢献をしているような取り組みは特にはない。
但し、マラソンが早い女子は重宝される。なぜなら、社内駅伝大会において女子...続きを読む(全155文字)
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私が新入社員での入社時には、社宅の家賃無料、光熱費も会社もち、夕ご飯も無料で食べさせてもらえた。明確に社宅無料などということはうたっていないが景気がいい...続きを読む(全160文字)
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比較的何をやりたいなどを言えば前向きにいえば通ると思います。金型が好きな人、プラスチック成型が好きな人にはいい会社かもしれません。中途でも仕事で結果をだ...続きを読む(全153文字)
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工場にもよりますが、新入社員には一切残業費はでませんでした。業績の悪い工場ですとベテランのかたでも残業費はもらえなかったようです。工場によるカンパニー制...続きを読む(全165文字)
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新卒で入社時には、金型のメンテナンスが主な業務だった。技能工のような仕事が主でした。パナソニックの仕事が主だったため、その不況をもろに受けやすい会社だと...続きを読む(全156文字)
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入社後、新入社員は社内対抗マラソン大会があり、ほぼ半強制的に参加させられた。毎日3~5km走らされてくたくたになった思い出はあります。マラソンが好きな人...続きを読む(全152文字)
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新入社員をいきなり海外に研修に行かせるなど、ユニークな会社です。2年前ぐらいまでは業績が良かったのですが、日本の弱電業界が不振なこともあり、多分に漏れず...続きを読む(全173文字)
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とても働きやすい会社です。しかし、昇格はありません。社員全体が人任せな雰囲気があり、黙っていればうまくいくような考えの人には良い会社ですが、会社を変えて...続きを読む(全175文字)
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入社後、導入研修があり、社会人としての基本マナーや会社規則等の説明がある。
そのあとに、半年間の工場研修があり、そこで実際にどのような製品が作られどの...続きを読む(全160文字)
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仕事内容からみれば、この給与で妥当です。ただ、生活レベル水準を考えると、この給与ではこれから先やっていけないと思いました。ただ、ボーナスは出る所としては...続きを読む(全196文字)
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会社の人事評価制度に、給与テーブルがあり、等級が上がるごとに、給与総額が上がって行くと点では、どの会社にもありそうなシステムです。実力主義をうたってる会...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 大宝工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイホウコウギョウ |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 113人 |
| 売上高 | 244億8392万8000円 |
| 代表者 | 初田勝俊 |
| 本社所在地 | 〒570-0003 大阪府守口市大日町1丁目3番7号 |
| 電話番号 | 06-6908-8125 |
| URL | https://www.daiho-gr.co.jp/ |
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