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中国産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中国産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に中国産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中国産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

中国産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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中国産業の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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中国産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
しかし、手当が出ないため有給であっても使えば使うほど給料が減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の...続きを読む(全105文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あるかないも分かりません。
交通費が支給されるくらいしか活用したことないです。
副業はダメだった気がします!たし...続きを読む(全81文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中国産業の 他のカテゴリの口コミ

中国産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が所属していたところは、部内の雰囲気は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、あまり良いとは言...続きを読む(全482文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係での不祥事(法に触れる)に対して、被害者が告発をしても何の改善もされない。
真面目に働いてる側が損をする。続きを読む(全77文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあれば、資格取得には挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得したり、役職がついてもメリットが何もないところ。続きを読む(全77文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給は同年代の方と比べると低い方だが、仕事量に対して見合っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の査定基準が不明で、ど...続きを読む(全107文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進したい気持ちがあれば、長く務めていると自然に昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても給料にほとんど影響が無い...続きを読む(全92文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教習生とコミュニケーションを取る中で、日常会話であったり、信頼関係を築くことができるため、人と関わることが好きな人は向いていると思う。
【気...続きを読む(全136文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日105日に加えて、2時間の残業が毎日あるため、仕事が終わってから何かをしようとしても時間が無い。
定時退...続きを読む(全111文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で得られるスキルは部署によるが、事務に配属された場合、一般的な事務能力(接客、不備なく書類が作れるかといった正確な業務処理)といったスキ...続きを読む(全207文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとる際に正当な理由を申請書に書かなくてはならないため、女性特有の体調不良で申請するときに抵抗感があったことです。続きを読む(全79文字)

中国産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼありませんでした。週に2、3回1時間の残業が必要な曜日があり、事務員4人でローテーションで対応していたため月に数回残業がありました...続きを読む(全106文字)

サービス(ホテル・旅行)の福利厚生、社内制度の口コミ

内宮商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当一律15000円
退職金4年目以降から支給
入社祝い金
ガソリン代一律支給
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がないので...続きを読む(全110文字)

Karakami Hotels&Resorts株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社食があったり、勤務後に温泉に入れるのは良いと思う。(勤務終了が夜遅くになると入りたくても入れないが)続きを読む(全57文字)

株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割で全国の星野リゾートが安く泊まれる。たくさん旅行に行けた。
住宅補助は3年目まではあったような気がするけど4年目以降は0かな。寮もあって...続きを読む(全108文字)

MT&ヒルトンホテル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1日2食まで無料の点は正直驚きだった。
食堂も毎日メニューが違うし、美味しいし、何より食費が浮くことが嬉しい。続きを読む(全61文字)

株式会社かりゆしの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
徒歩圏内の寮があるため、家賃がかからない。寮の内装もとても綺麗で、管理が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高くない...続きを読む(全98文字)

大江戸温泉物語株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮が各施設にあり、光熱費含め10000円と貯金がしやすい。施設内の浴場利用、賄いの用意もあり、衣食住に困る事はない。

一部の施設では、...続きを読む(全189文字)

株式会社東武ホテルマネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きい鉄道会社なので必要なものは揃っている。福利厚生の面で不安に思ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

株式会社ロイヤルホテルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働組合がかなりガッツリ入っているので、定期的にお得なイベントや、お得なサービスもあるし、育休有休時短勤務などは男性でもしっかり取れる。
【...続きを読む(全168文字)

株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に12回、国内外の系列のホテルへ無料宿泊ができます。
旅行先で宿泊費が浮くのはとても助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全160文字)

株式会社星野リゾートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割で全国の施設に泊まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
地方出勤になる為、車が必須のところが多いが何の手当もない
3年目までしか...続きを読む(全148文字)

中国産業の 会社情報

基本データ
会社名 中国産業株式会社
フリガナ チュウゴクサンギョウ
設立日 1956年6月
資本金 4500万円
従業員数 100人
代表者 福居裕晃
本社所在地 〒739-0024 広島県東広島市西条町御薗宇6180番地
URL https://chugokusangyo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1208830

中国産業の 選考対策

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