ＫＤＤＩエボルバ沖縄の評判・口コミ一覧（全1497件） 34ページ目

アルバイト上がりや高卒の社員がほとんどで、そのため本質的な自信がないのか、上に媚びて下に辛く当たる、といった非常に古い体質を持った社員に最終的になってし...続きを読む(全152文字)

教育体制は、入社し、研修期間が短く、その間に使えないと見込まれると割りとすぐに退社に追い込まれます。スキルアップは電話対応ができるようになる、くらいで、...続きを読む(全151文字)

社員の印象:全体的に気さくで感じのいい人が多いので、楽しく仕事はできる
新卒はまじめ、一生懸命な人が多い印象だが、中途は良くも悪くも適当な人が多い
派...続きを読む(全152文字)

仕事の内容に比べて時給が良い。一度仕事のルーティンを憶えると安定して働くことが出来る。しかし、毎日が単調である。人間関係を職場にそこまで求めない人には良...続きを読む(全171文字)

時給1200円の契約社員として働いていました。交通費はありません。社会保険と雇用保険に入れます。仕事内容は簡単な入力作業です。時給は最高で1250円。役...続きを読む(全176文字)

時給1200円の契約社員として働いていました。シフトに関しては自由に希望を出せるのですが、シフトカットが頻繁にあり、給料が安定しません。3時間だけの勤務...続きを読む(全190文字)

昇給がほとんど見込めない。昇進に関しても契約社員から正社員になれる可能性は極めて低く、仮になったとしても給料も低く、会社全体からすると窓際感は否めない。...続きを読む(全167文字)

契約社員のスーパーバイザーです。
給料は時給制ですが役職手当がつきます。
ボーナスや勤務期間による昇給はありません。
オペレーターなどは一年目の人...続きを読む(全157文字)

契約社員にも出産休業や育児休暇があります。
また、子供の急な病気などによる欠勤・早退・遅刻などにも寛容であるとおもいます。
女性でも管理職を目指せ実...続きを読む(全152文字)

福利厚生については割と充実している方だとと思います。
休暇制度も基本的な慶弔休暇や産前産後休暇、育児休暇、私傷病休暇、その他様々な休暇制度があります。...続きを読む(全156文字)

同じデスクに出産して復帰した方がいます。復帰後は時間短縮だし、子どもさんのイベントや病気の時も休みやすいようです。既婚者の方には、とても融通がきく職場だ...続きを読む(全157文字)

法人のサポートをしていますが、人は基本的に良い方ばかりだと思います。研修もしっかりしてくれます。全体的にのんびりした雰囲気です。有給が非常に取りやすいで...続きを読む(全159文字)

出産や育児休暇は当然あります。就業規則も公開してますが、積極的な説明はないので、自ら確認しないとどういう制度があるかはわからない。なので使えるものも使え...続きを読む(全162文字)

入社後座学+OJTを終えて着台の流れ。OJTに関しては実際にお客様との会話を録音し合格を得なければならない為一人立ち出来ず退社する方もしばしば。
オペ...続きを読む(全186文字)

新しい通信端末のリアルな性能を正しく把握できる。
暗い案ろからの要請に対し達成率が低い、また端末にしろ契約内容にしろかなり複雑化している昨今なので要求...続きを読む(全159文字)

現場福利厚生はあまり充実していません。ベネフィットやそういったものはないですし、社内の自動販売機が安いくらいでしょうか?
あまり福利厚生に力をいれてい...続きを読む(全155文字)

先が見えない為に退職。正社員登用を謳っているものの実際に正社員までたどり着けるのは一握り。数字でいうと500〜1000人入社して1人いるかいないかという...続きを読む(全236文字)

面接を受けた前と後で受けた印象のギャップは特にありませんでした。
女性でも管理職をめざしやすい環境で、女性管理職者も多数いらっしゃいました。
10代か...続きを読む(全164文字)

親会社がKDDI株式会社のため、不景気の割りには安定しています。
KDDI株式会社のコールセンター業務の大半がKDDIエボルバに委託
されているのも...続きを読む(全257文字)

親会社からの圧力があって、給与は抑えられています。現場で残業をしないと生活が苦しいレベルです。また、親会社で問題を起こした人が上司として2年程度出向して...続きを読む(全153文字)

法人対応の受電にいました。やればやるだけ知識や対応力が得られるので、お客の相談や疑問を解消した時はやりがいを感じられました。部署によっては対応範囲が広く...続きを読む(全159文字)

カスタマーセンターのため、実際にお客様と話機会が多く、お客様からありがとうの一言をもらえるだけで、やりがいや面白みはある。
ただ、それだけではなく、ス...続きを読む(全195文字)

入社初日から1カ月ほど研修を行っており、それから業務を行う形になる。
また、その都度必要であれば研修は何度か行うため、教育には力を入れていると感じる。...続きを読む(全156文字)

エンジニア採用の場合、KDDIに派遣として各部署へ配属されることが9割以上です。
配属される部署によりますが、KDDI全体として残業の抑制傾向にあるこ...続きを読む(全178文字)

正社員登用ありとあったが、正社員になるのは難しい。テストや面接などが多数。
昇給もあったが、上司が変わってからまったくなし。
残業代はしっかり出るが...続きを読む(全157文字)