ＫＤＤＩエボルバ沖縄の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全86件）

【良い点】
年次有給休暇は比較的とりやすい。残業についても少なく、プライベートは充実させやすいと思う。良くも悪くも人の入れ替わりが多いので活気はあった。
...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
沖縄は管理職がほとんど埋まっていて昇格は難しい。タイミングが合うまで我慢するしかない。同じ部署が長い管理者はパワハ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有能な人材にはオープンで開かれている。しかしながら、SV昇格すると一気に退職率が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見...続きを読む(全90文字)

【良い点】
お喋りは面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる気があるのかないのか。
社員教育で資料作ったりしてるんだろうけど、古い...続きを読む(全211文字)

【良い点】
スタッフの更新面談やデスクのシフト作成、また収支管理も任される事があり、他の業種で生かす事が出来るスキルも習得できます。
ただ、自分だけの武器...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社員はとてもいいです。
プロパー社員が優遇されているような感じはあります。
どうしても新卒の方がとてもよく優遇されてます。
派遣社員からでも直...続きを読む(全165文字)

【良い点】
管理者以外の社員が頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署のジェネラルマネージャーが、社員への不満を聞こえるように平気で言...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員を大事にしようという雰囲気はある。
安定的業務があるため、業績の大幅な変動がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材会社だから...続きを読む(全191文字)

技術知識を習得し、現場で評価されるようになった後は本人の希望次第ですが管理業務を任されることもあります。
コールセンターの管理者を経た後に社内試験を通過し...続きを読む(全118文字)

上司は長く勤めてれば誰でもなれるって感じですかね。
でも、管理者の人は能力あります。
電話の受信業務がほとんどなのです。
たまにクレームのお客さんが...続きを読む(全156文字)

社員や管理者には全く魅力がありません。コールセンターでしたが、クライアントの二次受けだからなのか、非常に指示が変わります。
また、日次というポジションの...続きを読む(全195文字)

女性の管理職の方が割と多くいました。年功序列ではなく、きちんと仕事ぶりを評価してもらっているようです。私は契約社員として働いていましたが、契約社員から正社...続きを読む(全171文字)

スーパーバイザークラスの人とまでは接する機会も多く、プライベートな部分で仲良くなる事もありました。
しかし、それ以上の役職の人とは一部を除いて接する機会...続きを読む(全166文字)

事業所により環境は大きく変わると思うので一概に言えませんが、基本的に頑張りたくない人が管理職であることが多いので、誰の下で働く大きく関係して来ると思います...続きを読む(全190文字)

社員と管理職の関係で満足している点はありません。非常に残念な状況としか言えません。社員をもっと大事にしなければ会社は立ちいかなくなります。
人のために仕...続きを読む(全192文字)

残業が死ぬほどある。若くて体力があって仕事に時間をさけるのであればただただ会社に居残りさえしていれば深夜残業手当でたんまりお金がたまる。なので、家と遠い職...続きを読む(全166文字)

センターにいる管理職の職員次第なところはある。
いい人もいるのだが、コールセンター業の社員に限ってはクライアントの顔色ばかり伺い、契約社員に仕事をかなり...続きを読む(全192文字)

コールセンター業界はどこもそうかもしれないが、総合職は最長でも3年前後で転勤がある。そのため、総合職社員の現場の対応があまりよろしくない。
知識はないし...続きを読む(全253文字)

管理職と、契約社員との距離はかなりあり、意見を言える環境にないのが現状。
正直、機械的に管理をしており、人を人としてみない管理職も多く在籍している。おそら...続きを読む(全158文字)

リーダーの方たちも多分契約社員かアルバイトで
社員の方は見たことがありません。
最初の説明会でお会いしたかもしれませんが、
特に印象はなかったです。...続きを読む(全160文字)

社員の方は全く偉そうにすることも、極度に無理をさせることもなく、社員と差別しないよう扱ってくれます。業務についても、キチンと知識を得ているので本当に頼りに...続きを読む(全173文字)

管理職の魅力は、女性管理者が多く活躍している点だ。女性にはうれしいと思う。
ただ残業が多く、大変そうだった。
残業をこなし、ミスをしなければ管理職にス...続きを読む(全173文字)

社風はオープンというか風通しの良い環境で働いていました。正社員より非正社員が多い部署でしたが、KDDI商品の運営・保守に携わらせてもらい勉強になった期間で...続きを読む(全169文字)

人間関係の環境面はとっても良かったと感じました。ただ、契約社員やアルバイトの方の人数が多い場合は、きちんと声を拾うことができていないことも多く、アルバイト...続きを読む(全166文字)

社員、管理職ともに若い方が多いため、比較的コミュニケーションがとりやすいと思う。
コミュニケーターから管理職になった方がほとんどのため、コミュニケーター...続きを読む(全172文字)