この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の目の付け所や展開に関しては柔軟な視点を持っており様々なプロジェクトや事業を提案や遂行する事は可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
株式会社ガイアシステム 報酬UP
株式会社ガイアシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の目の付け所や展開に関しては柔軟な視点を持っており様々なプロジェクトや事業を提案や遂行する事は可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分に合った職種や事業であれば
権限も与えられ主体的な意見や提案を進める事はできる。
また
社会貢献マインドが非常に強い社風なので
そこも価...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業績がアップすればボーナスが支給される仕組みがある。
また評価制度は360度評価で毎月無記名投票があるのは良い部分である。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上司からの評価だけではなく、周りからも評価が出るので、上司のさじ加減での評価は無いので、頑張って成果を出せばそのまま評価されます。
お互いが支...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
リフレッシュ旅行があるのですが、国内はもちろん海外もあり、飛行機は予約してくれるけど、ホテルレンタカーは自分で手配したり、良い経験ができました...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
みんながやる気があるからサボるとか全く考えなかった。いがみあったり陥れたりとか全くない。お互いが支え合っていたからどんなに大変でも頑張れていた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生はあまり期待出来ない。
せめてもの救いは、以前より年末年始の休みが少し増えた事くらい。
しかし普通の会社並み。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
非常に仲間同士は仲が良いので飲みに行ったらプライベートで遊ぶこともよくあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、残っている...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献という大義名分で、通常業務以外の仕事がかなり課されてしまう。しかも最終的には、社会貢献事業の方にもかなりの...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
比較的、仲が良く個人的にはいい人が多かったと思う。
何かあれば上司も話をしっかり聞いてくれて、フォローしてくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
従業員のポテンシャルが高いと思う。難関大学卒の方がほとんど。そして意識が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接では、実際...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営者たちのベンチャー気質で何も大して調べもせずに、新規事業は失敗ばかり。全く将来性はないと思われる。会社...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者たちの、かなり客観性に欠けた不合理な評価が下されると思う。とにかく長時間、ダラダラとでも会社に居ると、評価さ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不要な残業が多い。シェアリングという社員同士のお互いの紹介をする話し合いがあり、長すぎる。会社の福利厚生がかなり悪...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的に低所得です。
役割や実績に応じての反映はありますが手当て金額が5000円~10000円
昇給は年に一度5000円があるかないかです。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非常にためになる会社。
ボトムアップを非常に大切にしている。
給与は低く低所得。
今後の既存事業以外にも新しい物へとチャレンジしていく社風。
...続きを読む(全177文字)
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産休や育休、親の介護に対する理解が会社全体として高い印象。皆でサポートし合いながら仕事ができる環境なので、女性でも仕事がしやすいと感じる。在職時にも産休空...続きを読む(全186文字)
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企業コンサルティング、覆面調査事業、人材紹介、再生可能エネルギー事業など事業の多角化を図っており、現在はすべての部門で独立採算を行っており、数字も年100...続きを読む(全170文字)
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年に1回海外か国内かを選択して1週間のリフレッシュ休暇があります。
また住宅補助や携帯料金補助、なども充実しています。
評価制度としては、社内でお互いに...続きを読む(全174文字)
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社員の親が介護が必要になった際に長期休暇をとることも率先して行わせてくれる。
また、女性は育休をして戻ってくるケースが多く、常に数人の妊婦が働いており、...続きを読む(全155文字)
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新規事業はどんどん挑戦出来る環境。比較的若手も活躍出来るチャンスをどんどんくれる為、他社と比較してもコミュニケーション・スキルやプレゼンスキル、一番は考え...続きを読む(全152文字)
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派遣社員として登録しておりましたが、担当が適当な方でした。その方だけかもしれませんが。
いつも名前は間違うし、別にいいですよね?と言って違う漢字で保険証...続きを読む(全163文字)
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国内のサービス業を中心に人材ビジネスを行っており、顧客からの評価(顧客満足度)は非常に高い企業です。
国内企業の成長に比例して業績がアップダウンしますが...続きを読む(全155文字)
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良い意味で垣根がなく、仕事とプライベートを自身で調整できる環境です。
仕事量は自身の能力とやる気で上下し、より活躍したければ必然的に週末まで働いてしまう...続きを読む(全152文字)
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社風はとてもすばらしく、各人、企業理念に沿った目標を具体的に掲げており、またネガティブな発言や社内の輪を乱すような人は一人もいません。
今後、日本のみな...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社ガイアシステム |
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フリガナ | ガイアシステム |
設立日 | 1990年7月 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 上本修二 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町1丁目7番4号 |
URL | https://www.gaiasystem.co.jp/ |
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