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株式会社埼玉新聞社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

埼玉新聞社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社埼玉新聞社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜421万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社埼玉新聞社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社埼玉新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

埼玉新聞社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

埼玉新聞社の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

埼玉新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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3.1
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埼玉新聞社の 学生による会社の評価

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埼玉新聞社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと思えば何でもやらしてくれる自由はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。働けば働くほど、損をさせられ...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係。
    上司は意見や考えを聞いてくれて、改善に取り組んでくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は上がりません。
    ボーナス...続きを読む(全189文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    『埼玉新聞』の、名前は県唯一の県紙ですので、新聞という、メディアに関われるということは、非常にやりがいがあり、地元地域社会に貢献出来てると思...続きを読む(全205文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士、なかがよく会社全体としても、部署同士の、交流があり、社風は、非常によい。自分の意見を言うと、それなりにとりいれてくれたりする。
    ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特段に評価制度があるわけではなく
    局長以上の人間に上手くコミュニケーションを図れるか否かで人事が決まってくる。
    昇進昇級に関しても同様に上長との関係...続きを読む(全164文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に入社以降基本賃金は上がりませんでした。聞いたところによると10年間で5000円上がらなかったとか。ですので高給には程遠い状況でした。評価制度も私...続きを読む(全164文字)

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    埼玉新聞社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    なんでも気になることがあれば進んでやらせてもらえる雰囲気はある。若い時から頑張れば上の人たちの覚えは良化するとおもう。
    【気になること・改善...続きを読む(全221文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    記者職は知的好奇心があればあるほどやりがいを感じやすい。金を稼ぐことだけを考えて仕事をしている人が大半を占めていることはない。自分が取り上げ...続きを読む(全144文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員一人ひとりのキャリアを形成していこうという気概は感じず、会社を成り立たせるための駒のようなイメージ。自分の意...続きを読む(全152文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    記者職は特に部署によって夜勤や休日当番がつきもので、決まったカレンダー通りの休みではない。会社の経営的に人を増や...続きを読む(全203文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    夏冬の賞与はありません。残業手当は切られてます。通勤手当が年収にくみこまれてます。未払残業代に関して社員が会社相...続きを読む(全86文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員の裁量にまかせる量が多いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験が足りない役員が会社経営にたずさわり、破茶滅茶なルールがたく...続きを読む(全84文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    比較てきに休みは希望すればとれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験値や仕事をうまく捗るひとに仕事が集中する傾向が強い。上司によっ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    『埼玉新聞』は県唯一の新聞ですので、報道機関に勤めているというのは、誇りに思います。また、地域社会に大きく貢献出来てるとおもいます。
    【気に...続きを読む(全182文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    社員どうしは仲良く、働きやすい職場です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は、さいたま市の浦和区に本社がありましたが、会社事態の経...続きを読む(全190文字)

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    株式会社埼玉新聞社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 品質管理 契約社員

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    【良い点】
    働きやすく、上司に意見があると取り入れてくれます。私の部署は女性はおりませんが、他の部署はいますが、働きやすい、言ってます?
    【気になること...続きを読む(全180文字)

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    広告・マスコミ(新聞)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社廣田商事の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与はいい方だと思いました。営業で成績上がるとどんどん給与も増えていきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新聞読む人が少なくな...続きを読む(全113文字)

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    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じ業界の他社に比べ、ボーナスの額は安定している。業績が悪化していても前年同期ぐらいは出る。昔に比べると右肩下がりではある。
    他業界に勤める...続きを読む(全207文字)

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    株式会社東京スポーツ新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい評価制度が始まっても所詮年功序列的。記者においてはとんでもない失態をしたなどの実力のない...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ブライダル産業新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 記者・ライター その他 正社員

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    【良い点】
    女性でも評価してもらえること、未経験でもそれなりの給与がもらえることはよかった。求人通りなのも良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

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    株式会社山梨日日新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定はしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内容の割にかなり薄給。どうしても記者になりたくて、キャリアを積みたいのならチャンス...続きを読む(全85文字)

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    株式会社佐賀新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助制度があるなど待遇面で若手をしっかりサポートする制度は整えられているが、同業他社と比較すると給与面で物足りない部分がある。
    人事評価...続きを読む(全111文字)

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    株式会社読売新聞東京本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収ベースが高く、30代前半で1000万円を超えていました。その分、残業時間は長くて、休日出勤も多かったけれど、仕事自体は楽しかったので、年...続きを読む(全248文字)

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    株式会社北海道新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は非常に良いと思う。固定で残業代が出るので、働かなくてももらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって大変さが全く異な...続きを読む(全113文字)

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    株式会社京急ステーションサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は細かく出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給、手取りが低すぎました。少しでも休んだら月収大幅ダウン。
    48という2...続きを読む(全91文字)

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    株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代の打ち切りが部署によって違う。私がいた部は高いのでよかったが、同じような仕事をしているのにかなりの差が出る部署は可哀想だった。もちろん...続きを読む(全212文字)

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    埼玉新聞社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社埼玉新聞社
    フリガナ サイタマシンブンシャ
    設立日 1944年10月
    資本金 8000万円
    従業員数 160人
    代表者 関根正昌
    本社所在地 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2丁目282番地3
    電話番号 048-795-9930
    URL https://www.saitama-np.co.jp/
    埼玉新聞社は1944年10月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は160人です。
    NOKIZAL ID: 1433047

    埼玉新聞社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。