日立セメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社宅や社員寮や、労働組合があり、働く人には、良い環境かなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の方に労働組合事務所があり、...続きを読む(全149文字)

【良い点】
外部への研修が有ったり、必要な技能資格なども、人によって取らせて頂ける、同業者との交流が有った事もあり、設備の勉強やら違いなど刺激になるイベ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
事務職として女性が活躍してました。そのため、女性のかたは比較的働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると残業が当たり前になるため、残業したくない人にはおすすめしません。やるとしても施工管理はおすすめしません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
建設業ということもあり基本的に出社時間が朝の8時になります。そのため、朝型の生活をしている人は苦も無く働けると思われます。
【気になること・...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しばらく新卒採用をしてなかったため、社員の平均年齢が40代くらいになっており、そのため若い人が働くのは少々大変か...続きを読む(全83文字)

【良い点】
そつなく事務仕事、そつなく技術的な仕事、現場オペレーションをこなしていく分には、黙っていても、座っているだけでも、ネットサーフィンしているだ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
全くありません。管理職登用者がゼロです。珍しく技術現場系に1名女性がいますが、そこが救いでしょうか。その1名はきちんとした職務をこなしている...続きを読む(全187文字)

【良い点】
セメントメーカーのなかでは低い位置付けではあるが、自社で原料を調達できるので、安定した生産量を確保しているので、業績は安定している。セメント...続きを読む(全204文字)

今までは、事前研修や自分の知識で自信を持ってお客様に商品を勧めることが出来ましたが、急な退職者の後任という形で、全く知識のない、しかも事前研修もないまま...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年に2回人事評価があり、フィードバック面談もあることからしっかりと自身を評価してもらえる環境にある。また定期的に昇級、昇格が行われている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員教育に関してはやる気が乏しい。でも人事部はかなり気にしているようで今後は改善されていくとは思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
新卒で入ったら１年間工場にて勤務。勤めていないとあまり関わることのない商品が多いため、商品のことがわからず苦労した自分からするといい仕組みな...続きを読む(全218文字)

【良い点】
ジュエリーコーディネーター検定3級を費用会社負担で受験する。3級は必ず合格することというルールがあった。(正直とても簡単)
難易度の上がる2...続きを読む(全97文字)

【良い点】
毎年上司と話し合い今年度に達成する目標シートを作る。それを頑張り、達成し、評価を貰えるとボーナスが多くもらえた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修では、私たちはホテルに宿泊しながら集中的に指導を受けた。初日の自己紹介では、声が小さ...続きを読む(全280文字)

【良い点】
技術・営業分野では職能スキル
部署にもよる
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な育成制度やメンタリング制度が整っていない、若手育...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業界知識はつくとおもう
法人営業だが、かなり緩いので営業スキルが着くかといえば不明
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は基本な...続きを読む(全87文字)

【良い点】
技術系ならば、資格をとって次のキャリアに活かせるが、その他は特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
前例踏襲主義になる傾向が強く、...続きを読む(全86文字)