この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
古参の社員である程度、人を伸ばそうとする気概が感じられる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役たちがあまり仕事内容を理解して...続きを読む(全212文字)
札幌レンタリース株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、札幌レンタリース株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に札幌レンタリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
古参の社員である程度、人を伸ばそうとする気概が感じられる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役たちがあまり仕事内容を理解して...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が日産なので、有給休暇も産休育休も取りやすいように見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役に気に入られるかどうかで、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
日産が親会社なので、大体がきちんとしている部分が多い。手厚い待遇の説明を受けました。個性的な社員が多く感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
日々の仕事は淡々と進み楽につき楽です。 繁忙期閑散期は特になく時間を有意義に過ごせます。ただ楽で暇すぎて責任感もそこまで必要なければただ配車の...続きを読む(全214文字)
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残業代は30分単位で出るし残業がほぼないと思ってよい。比較的軽度な業務が多いので基本給も安いがプライベートを重視する人にはうってつけの職場だと思う。競合も...続きを読む(全151文字)
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満足感している面は親会社である日産と同じように長期連休がGW、夏期、年末年始で取れる事!有休についても仕事の度合い、上司にもよるがとりやすい。労働時間はし...続きを読む(全158文字)
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給与に関しては基本が元来低いのでその他で稼ぐしかないが結局残業や福利厚生がないので厳しい数字となる。賞与に関しては給与の3倍ちちょっと出るのだが逸れにして...続きを読む(全150文字)
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面白みやモチベーションに関しては公休や連休が取りやすく長期旅行に行きやすかった事。作業は簡易なのでノンストレスにて仕事に取り込める事、勤務時間が短いのでプ...続きを読む(全163文字)
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退職きっかけは給与が低いところ、将来性で昇給率が低いところと頭打ちな所が原因。古い体制がまだ残っており、競合と市場をせめぎあうのは皆無に等しい位に経営に関...続きを読む(全156文字)
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社員としてのメリットは国民の休日、GW、夏季、年末年始の確実な連休が各一週間以上有ること、勤務時間が7時間半な所。レンタカー、リース業なので一定期間を終え...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
職人とやりとりからことがありいろんな方がいるため柔軟な対応を学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり泣い...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によると思いますが、あまりやりたくない事は後回しにしてくださったりなど優しい方に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社外教育とかは
あまりなかったようにかんじる。
おもにはOJTで先輩にひたすら教えていただいて成長するというスタイル。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特には無し。たまにメーカー研修やICT研修があるが内容は濃くない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関してはあま...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
新卒は本社で1ヶ月ほどの座学研修がある。その後は新卒、2年目、主任、店長など役職ごとに研修がある。そこまで頻繁ではないので負担にはならない。
...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
新入社員は2週間ほどの集合研修を行ったのちに現地へ仮配属でのOJT形式で実務を学ぶ流れになります。あまり集合研修で学んだ事はあまり活かせなかっ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人事企画室で社員の質を上げるために教育が充実している
見るだけではあるが基本的な所から始めてくれるのでありがたい続きを読む(全62文字)
世界各地に拠点があり、英語を使う業務が多いだけに、海外トレーニーやビジネス英語習得に関する教育制度が手厚い。続きを読む(全54文字)
内定後に資格取得が課されるなど、キャリア育成のサポートには積極的な印象です。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは難しいと思います。従業員自体少なく、キャリアアップを目指すにはかなりの時間がかかることもある。続きを読む(全75文字)
会社名 | 札幌レンタリース株式会社 |
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フリガナ | サッポロレンタリース |
設立日 | 1961年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 16人 |
代表者 | 杉本亙 |
本社所在地 | 〒007-0802 北海道札幌市東区東苗穂二条3丁目2番5号 |
電話番号 | 011-781-3044 |
URL | https://www.sappororenta.co.jp/ |
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