この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回、部署ごとによって研修がある。その研修後は成果が出る為すごく自分のものになり、いい経験になると思う。続きを読む(全60文字)
株式会社ジョイフル恵利 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフル恵利のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフル恵利で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回、部署ごとによって研修がある。その研修後は成果が出る為すごく自分のものになり、いい経験になると思う。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によると思いますが、あまりやりたくない事は後回しにしてくださったりなど優しい方に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回各ポジションごとに研修があります。他店舗のスタッフと情報共有したり、ロープレを行ったり学ぶ機会は用意されています。
【気になること・...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などは正直店長の裁量が大きいのかなと思います。
店長も経験の少ない人や技量の足りない方が多...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服の仕事なのに、着付けの資格などの資格を取れるような環境がない。
勝手に取れという感じ。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によって異なるとおもいますが、比較的、丁寧に一から教えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとによって方針も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
教育体制を整えようと、数ヶ月に一度ですが本社にて研修を行います。
座学もあれば、実際にロープレを行う場合もありました。
【気になること・改...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
各店事に自由に決めれる事が多く時期に合わせての提案はやりやすい。
衣装契約したものが撮影にくるので、顧客情報などもわかりやすい。
研修が多い...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社ジョイフル恵利 |
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フリガナ | ジョイフルエリ |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 550人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柳生哲郎 |
本社所在地 | 〒125-0054 東京都葛飾区高砂5丁目35番12号 |
電話番号 | 03-3600-2723 |
URL | https://furisode.joyful-eli.com/ |
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