東京レンタルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年収は整備より営業職のほうが少し基本ベースは高いです。インセンティブや個人査定精度があり、やりがいはありました、ただ成績が伸びてこないとなかな...続きを読む(全197文字)

【良い点】
辞める時に有給消化をとらせてくれました。週休2日制で日曜日のほかに平日をとることができたが忙しい時期や月末に取るのは少し抵抗がありました、サー...続きを読む(全226文字)

【良い点】
仕事はかなりきついですが、営業に必要な力は身につくのではと思います。
法人とはいえ、建築等の仕事の会社は個人でやってるところもあり、社長との面...続きを読む(全220文字)

【良い点】
営業職はポイント制で、売り上げを上げればしっかりとひょうかされます。
昇給も比較的しやすく、給与面の不満を抱いたことはあまりないです。
賞与に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいです。
体調不良であったりは伝えれば基本的に取得できます。
長期休暇もしっかりあり、休日日数は多いです。
【気になること...続きを読む(全196文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低すぎました。

当時は景気も悪く、自社機械を売って無理やり賞与を出している状況でした。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
今は変わっていると思いますが10年前は簡単に有給が取れる環境ではありませんでした。
但し、病気の時などは信用があった事もあり簡単に休ましてもら...続きを読む(全208文字)

【良い点】
オリンピックに向けて間違いなく仕事量は増えているため、増収増益が見込まれる。
お客様が増え会社事態が活発になる時期だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
営業所、支店などでもバラバラであるが働き方改革を行っている風潮では有ります。
若い人を呼び込み留めようとする会社の雰囲気は感じられます。
【気...続きを読む(全192文字)

【良い点】
１人で回る営業がほとんどで１人１人の采配範囲がとても多い。
商談も顧客と直接やり取りする機会が多く、顔が見えやすい営業スタイルである。
上司に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本将来の店長候補枠求人のため、頑張り次第ですぐ役職につけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長.店長になっても役職手当はつか...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国型、地域型、一般職で昇給や評価基準が全くと言っていいほど違う。同じ仕事をしているのに昇給スピードが違いすぎるの...続きを読む(全131文字)

【良い点】
荒っぽい顧客などへ飛び込みにいくこともあり
かなりスキルは磨かれるし、取り扱い商品が多いので勉強にもなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務方法が人によって違うため、マニュアルがあるものの違う場合がある。
統一されてないので自分自信で経験し良し悪しを...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新入社員研修は、岡山トヨタの新入社員と一緒に行うので、たくさんの人数になるので、新しい出会いがたくさんある。また、数日間行うので、これから社会...続きを読む(全264文字)

【良い点】
チャレンジシートという目標設定シートが上期・下期にあります。
このチャレンジシートが賞与に反映されるため、皆さん真剣に業務に取り組みます。もち...続きを読む(全94文字)

【良い点】
未経験での入社でしたが、新卒入社であったこともあり同じ職種のメンバーととてもしっかりとした研修がありました。基礎的な使い方などの全体研修が終わ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
業界についての研修が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についての研修はほぼ無し。
見て覚えろ的な昔ながらの教育方法。
業界研...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業部門であれば折衝能力、数的能力は身につく。
新卒として入る分には適しているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
初回の異動後の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまりわからず。いい点があっても自分の目にはわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募で異動は可能だがどのくらいの頻度...続きを読む(全161文字)