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株式会社スズキ部品秋田

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スズキ部品秋田のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スズキ部品秋田のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スズキ部品秋田で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スズキ部品秋田の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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スズキ部品秋田の 学生による会社の評価

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スズキ部品秋田の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 技能工(加工・溶接) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際、私は非正規雇用の社員でしたので、身につくスキル等は、現場で先輩社員の方々から教えてもらいました。身につけられる主なスキルは、製造加工ラインに従事さ...続きを読む(全247文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    スズキ部品秋田の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は特にありません。
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    まず有給が取りづらい。6年間でまともに取れたのは2回くらい。その他は退職時...続きを読む(全262文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スズキの子会社なのでそれなりに安泰だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔から同じようにエンジン部品を作っていては、これからの...続きを読む(全182文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が少ないので、新しい女性が入るとちやほやされるので働きやすいと思う。女性専用の仕事があるので、覚えるのも難しくないと思う。
    【気になるこ...続きを読む(全221文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職金はしっかり出る。辞めるときも特に何も言われることなく、むしろ次の所でも頑張れと言われることが多い。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは秋田ではいいほうだと思います。評価がいい人は約5ヶ月分くらいは出ます。残業、休出手当てもやった分だけしっかりつけてくれるので安心し...続きを読む(全197文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚や忌引きなどの有休は前もって申請すれば取らせてもらえます。最近は働き方改革で有休もなるべく取るよう、上から言われます。繰り越しを含めれば...続きを読む(全192文字)

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    株式会社スズキ部品秋田の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    単調な仕事内容なので、難しいことはないです。初めての方にはラインの回し方も教えてくれます。ラインについている限りは日当たりに加工数を出すため...続きを読む(全190文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    いすゞ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    オンラインの教育サービス(UDEMY)を自由に使うことができるため、それを使ってスキルアップすることはできる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ナンシンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後はOJTを中心に業務を覚えていく形で、実務を通じて必要なスキルを身につけることができます。業務範囲は比較的広く、担当する仕事を通して実...続きを読む(全265文字)

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    マレリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    良くも悪くも自分で考えアピールをしなさいという文化。特化してできることがあってもアピールできなくては昇進は加速しない。続きを読む(全65文字)

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    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックの研修やUdemy活用など、本人のやる気に応じて利用ができます。積極活用をお薦めします。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    異動の希望は出しやすいし、異動も頻繁に実施している。興味がある業務につきやすいと思う。入社と同じ部署でずっと働く人は少ない。
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    ベンダ工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務上必要があると判断されれば会社負担で資格を取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造現場であれば身につくスキルは残念なが...続きを読む(全83文字)

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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務を通じて専門知識や実務スキルを着実に身につけられます。周囲からのフォローもあり、成長しやすい環境です。続きを読む(全59文字)

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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自発的なキャリア成長を促しており、ある程度自分の好きな教育を受けることができる。専門的な内容も多い。続きを読む(全56文字)

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    日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・1年目の全体の集合研修や、自動車に関する基礎教育はしっかりしていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・基礎的な研修を行って...続きを読む(全212文字)

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    日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が整って無さすぎる。
    基本自分で理解していく。誰も教えてくれないから、先輩社員に聞く。続きを読む(全78文字)

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    スズキ部品秋田の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スズキ部品秋田
    フリガナ スズキブヒンアキタ
    設立日 1972年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 490人
    売上高 74億6800万円
    代表者 熊谷充寛
    本社所在地 〒018-1516 秋田県南秋田郡井川町浜井川字家ノ東192番地の1
    電話番号 018-874-2321
    URL http://www.suzuki-akita.co.jp
    NOKIZAL ID: 2161670

    スズキ部品秋田の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。