えむ・わい・けいの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般事務の適正年収かと思う。上司に相談後昇給してもらったことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は在籍中2度くらいだった。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
内勤は有給がとりやすく、毎年100%消化も可能だった。残業もほとんどなかったため、プライベートがしっかり確保できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に理由なく厳しい人はいませんでした。
怒るにしてもちゃんと理由がある場合があったので本人の成長につながると思います。
与えられたことを丁寧...続きを読む(全184文字)

【良い点】
指導が素晴らしく、とても成長できたと感じる会社でした。ワークバランスがとにかく良くこれからずっとこの会社で働きたいと思ってる方にはオススメで...続きを読む(全182文字)

工事現場で自分が関わっている建物が日に日に形作られ、様々な機器が搬入され1つの工場となっていく。それを見ていると自分が携わっていることが誇らしく感じられ...続きを読む(全171文字)

5000円日払い日当に惹かれ研修15日を就業したところ、事務員に抜擢され、経理を学ぶことができた。パソコンをさわった事も無く、キーボードすらうてなかった...続きを読む(全158文字)

指導がすばらしく、とても成長できた会社でした。ワークバランスもよく、長く仕事を続けたい人にはいいと思う。
また、人間関係もよく本当にいい会社だったと思...続きを読む(全154文字)

【良い点】
性別による待遇や業務の差を感じたことはない。女性であっても管理職になったりなどしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産や育児...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は残れません。
新卒で残っているのは男性しかいません。
女性でも主任までは上がる人はいますが、結婚と子育てを...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同期で4名、女性社員はいましたが2名は1年未満で辞めています。また、女性社員は職場先で結婚相手を見つけて専業主婦...続きを読む(全103文字)

【良い点】
育児休暇の制度は整備されており、実際にこの制度を利用して職場復帰される方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性の方で優秀な管理職が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性に関わらず、しっかりと業務を適切に行なっていれば、評価さ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
男性と比べ女性はかなり残業も少なく会社でも大切にされるが、男はこうで女はこうというかなり古い社風が残っている。責任ある仕事は任せられるが、雑...続きを読む(全251文字)

【良い点】
女性管理職を増やしていこうという意識はあるように感じる。
育休も取る女性社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ハラスメントがまず少ないので、かなり働きやすいと思う。有給育休制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないのではないか。続きを読む(全79文字)

【良い点】
非正規からの積極的雇用をしており、女性の正社員も多かったです。男女共に育児休暇を取得する人が多く、リモートワークも推進されていました。意欲的...続きを読む(全158文字)

【良い点】
FPの資格を取れるまではいつまででも新人でいれます。
その人のペースで仕事ができるのは良いことだと思います。
産休育休にも手を入れており、取...続きを読む(全90文字)