岡部新電元の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
当たり前かもしれないが、育休前の女性には業務量の配慮をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はゼロ。
これから増やし...続きを読む(全112文字)

【良い点】
資格を持っている人がほとんどいないので、資格を取ればある程度評価される。
評価方法に不満がある人は少ないイメージ。ボーナスもしっかりとでる。...続きを読む(全141文字)

【良い点】
完全週休二日制のため、プライベートと仕事のバランスは取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の平均残業時間は20時間未...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年代にかかわらず仲がよく、人間関係でトラブルはあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては22時過ぎまで残ってい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業があれば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって残業時間が違う。残業するなと言う割には残業しなくてはならない。設備の問...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員を見下している会社。派遣社員には適当な扱いをする。もっと新人教育をちゃんとするべき、新...続きを読む(全182文字)

【良い点】
1人で黙々と作業が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないので分かっていること分からないことが多々有る、自分た...続きを読む(全203文字)

【良い点】
家族手当がある。
カフェテリアプラン80000ポイント使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とかないので、、、
他の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
食堂があるのでそこでお昼ご飯安く食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はない。
自分が知らないだけな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はある。
確定拠出年金が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系の福利厚生としては普通である。
トレ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務体系は出社が基本となっており、リモートワークの活用は極めて限定的である。オンライン会議・クラウドツール・チャ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ライフサポート制度がある
この制度を使うことで年に５日は体調不良で休んだ際など有給を使わず休むことができるので体調を崩した際や、通院などがあ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
大企業なだけあってそれなりに福利厚生も社内制度も整っていた。
昼食は食堂を安く利用できるため食費をかなり抑えることができて、助かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
大企業らしく充実しています。家族を含めたサポートも充実しているので、福利厚生に重きを置く方はよいので、企業が安定してさえいれば、長く働くのに...続きを読む(全202文字)

【良い点】
アイシンの福利厚生は、社員が安心して長く働ける環境づくりが充実している点が大きな魅力です。住宅補助や独身寮・社宅制度が整っており、生活面での...続きを読む(全310文字)

【良い点】
福利厚生は悪くないと思います。
カフェテリアポイントなどの福利厚生を充実しておりとても環境としては悪くないと思います
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

【良い点】
今のところは旧パナソニックの制度を引き継いでいるので大きな不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、パナソニック色がなくな...続きを読む(全94文字)