回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社に要望すれば、研修をしてくれたりもするので、キャリアアップにもつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、現場...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社Ling
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Lingのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Lingで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社に要望すれば、研修をしてくれたりもするので、キャリアアップにもつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、現場...続きを読む(全133文字)
先輩から教えてもらえる環境・後輩に教えることでお互いwinwinになるような仕組みなため、良い教育体制が自然と出来上がっていると感じました。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
だいたい3年程で内勤になるといわれていますが、人に依りけりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などについては、全くわからなか...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な職種を体験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
自身で選択は不可。変更希望も叶わない場合がほとんどのため、最初にはっきりと伝...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初めの年はメンター制度が実施されているため分からないことは気軽に先輩社員に聞くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もし、...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修、教育も会社が行うのではなくクライアント先が行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガッツリ1ヶ月研修などではなく、1〜2週...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わからないことは一から教えてくれる。自ら学ぶ態度がしっかり取れている人にはより丁寧に手厚く教えてくれる印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
入社後は家電量販店などに配属されるので、そこから本社勤務にステップアップするには、懇親会やメンター制度、社内サークルに入って積極的にアピールすれば認めても...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
はじめからコールセンターや家電量販店、医療事務をしたい場合はいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人にも最初から、コミュニ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンターメンティー制度などで後輩スタッフを持つ事で、マネジメント力なども養う事ができる。また主に入社後は現場スタッフとして量販店等での稼働に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
販売スタッフとして、スタートしましたが、派遣先とLingどちらにも研修があり、すぐに基礎を身につけることができました。また、社内研修があるの...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
スキルアップは良くも悪くも自分次第で出来ます。評価点があまり無い中でも、派遣先で頑張れるかどうかです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
不定期開催でしたが、現場で求められる知識を充填するための研修などがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の先輩社員から座...続きを読む(全108文字)
【社員から聞いた】サイトでは、社員のキャリアアップに真剣に向き合うと書いてありましたが、実際の社員の口コミでは、いつまでもキャリアアップできずに退職したと...続きを読む(全92文字)
【社員から聞いた】メンター制度があり、自分の希望をメンターに相談しながら働けると聞いた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
コミュニケーションスキルを磨くことができます。
営業スキルを伸ばしたい方にはいいかもしれません。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】実力に応じて、かつ扱う事業領域に応じて販売経験など培った後にコーディネーター、採用担当など幅広いキャリアップが期待できると聞きました。そ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特に無し。営業で入り、最初2ヶ月くらいは現場からという事だったが、最後まで現場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なスキル...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
現場により、当たり外れはあるとは思いますが、ワークライフバランスはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がまだ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
本社の方の人柄はいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明であたかも人材コーディネーターになれるかのような説明はや...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
派遣特有の待機期間が気になり退職を考えたこともありましたが、
そうならないように事前に計画して次の就業先を一緒に探してくれるなど、サポート面...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
・定期的に面談があるので現状について相談しやすい。
・休暇が取りやすい
・勤務先によってはプライベートを両立させた働き方が行える
・契約社員...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属先によるが、残業時間は比較的コントロール可能。配属先が店舗ならお店が閉まるので、その後の残業は発生しない。配属先の環境に不満があり、正当...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
目の前にある仕事をしていればある程度は安定して給料がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価制度があるとは思え...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ゆるく仕事が続けられるところはいいと思う。この給料で生活できるうちはこの仕事を続けていても問題ないと思う人もいるかも。
【気になること・改善...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で出るので、とてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は3年間働かないと出ません。
ほぼ時給制...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
仕事については、接客業なのでお客さまのご要望にお応えしたり、
ヒアリングをしたりして、聞き出す営業力は次第についてきます。
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的に、シフト制なので、平日休みなことが多いです。よって、商業施設などに行くときは空いていてよかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
アウトバウンドのコールの基礎は学べると思います。まったくの未経験でも一通りの電話はかけられるようになります。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署では日常業務を通じて専門分野に関する知識や実務経験を積むことはできましたが、職場の人間関係や雰囲気に左右...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当があればモチベーションにつながると思う。農場勤務の職員は危険物扱い資格、倉庫勤務であればフォークリフト免...続きを読む(全103文字)
語学研修として英語、フランス語、イタリア語、中国語があり、グローバルな活躍が見込める。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
そんなに大きな会社ではないので異動なども比較的気軽に希望を出せる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はずばり人による、マニュア...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として手厚く支援する、というような環境ではなかったと思います。どちらかと言えば、自分から積極的に学べる人でな...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育については、現場の上司次第。ほぼないと言っても過言ではない。
先輩社員への同行を何度か繰り返して、その後は自...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるような環境ではない。会社で生き抜くためにはいかに声を大きく社長に気に入られる発言をするかでしかない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
未経験からでも調達のプロになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあまりなく、自己研鑽が求められる。補助等も特にない。管理職...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社Ling |
|---|---|
| フリガナ | リング |
| 設立日 | 2012年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 51人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 三浦優司 |
| 本社所在地 | 〒162-0065 東京都新宿区住吉町1番16号ISEビル5階 |
| URL | https://www.lingcorp.co.jp/ |
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