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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宇都宮電子の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、宇都宮電子株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に宇都宮電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

宇都宮電子の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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宇都宮電子の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

宇都宮電子の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月22日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員を含め、同フロアに全員が居て仕事が出来る為、非常に風通しが良く営業・技術・上司の垣根を越え相談できる状態になっている。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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宇都宮電子の 他のカテゴリの口コミ

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月04日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主な顧客先が、県(本庁・土木事務所等)や各市町村(役所・消防本部)、国土交通省(地方整備局以下の各事務所)、タクシー・バス会社など多岐にわたり...続きを読む(全477文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな業種に携わることができるので、やりがいがある会社だと思う。また官公庁向けに強く、特化したものに携わっているので今後仕事がなくなることは...続きを読む(全196文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が、在籍していた当時は、会社の創業メンバーと年代は若手から中高年の方がまんべんなくいて、旧態依然の保守的な会社でした。
仕事に関しては、私が...続きを読む(全296文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設備工事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

掲げている目標・仕事内容・業績は非常に良いはずと思います。
以下が、退職を考え検討した点です。
社風:会長の玩具遊びの道具状態。退職者の陰口当たり前。...続きを読む(全427文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設備工事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内で平均すると年間を通じての休日は多い方と感じます。
ただし、能力の高い方・社歴の浅い方は別で忙しさから逃げられません。
あれもこれもと様々な業務を...続きを読む(全243文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については書きようが無いくらいに皆無。
あるとすれば、入社直後の業務説明が多少あるだけで
その他は、自分で調べろ・覚えろ・質問しろ。という、...続きを読む(全259文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

栃木県内では随一の無線機取扱企業ということもあり、
非常に安定・安心・誇りを持てると思う。
しかし、内部の目線で考えると「危険と隣合せ」と言うのが
正...続きを読む(全204文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員には、それなりの保護があると感じる。
男性社員に関しては、出来る人に仕事を任せ(押し付け)て
多忙な人とそうでない人の差が極端にある。
その事...続きを読む(全165文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与・昇給・賞与などに具体的な指標がなく、極めて不透明な評価・賃金制度。
上司(役員)に気に入られると上昇することもある。
半期ごとに人事考課は行ってい...続きを読む(全159文字)

宇都宮電子株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非実力主義で年功序列の地元密着型企業。給与・賞与についての満足度については実績の有無遺憾ではなくプロセスや心情によるものが加味される。社員からの評価は二分...続きを読む(全188文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

大日通信工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系総合職の仕事をしたかったので、それが叶ったのはよかった。会社の規模がそこまで大きくないので、全体像を掴みやすかった。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

五洋建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週休完全2日制と言いながらまったくそうではなく現場によっては休みはありません。
工期が短い現場だと事務作業が追いつ...続きを読む(全173文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みなので、出かける時は空いているが、友人たちとの予定が合わずストレスがかかってしまう。
土日に有給を取ることはほぼ不可能に近い状態。続きを読む(全75文字)

昭和アステック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後1年間、新入社員としての研修があるので基礎知識から技術面での教育等をしっかりと受けてから正式配属させてもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

東洋エンジニヤリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
第一志望の部署ではなく第二や第三希望の部署に配属される。それも、入社してから言われたのでもっと早く(面接時等)に教...続きを読む(全85文字)

株式会社コラボハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大学辞めてでも来ていいと言われていたので大学に行かなくなり、入社直前に内定取り消しになったのは非常に不満に感じまし...続きを読む(全168文字)

セキスイハイム九州株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の人がとても印象が良く入社したが、採用担当だった人事の人たちは、入社した時には退職していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手...続きを読む(全210文字)

株式会社アールシーコアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
技術開発・構造解析・特許・調査
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
細かく管理されない。自由にやりたい事をやれる風土がある。ただ不具合が出たら自己責任というのは忘れずにやったほうが良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)

大成株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によりけりだが、地元の方が働いてるので、みんな優しかったです。
居心地はいい現場でたいへん働きやすかった。
当時は上場企業だったので、それ...続きを読む(全187文字)

株式会社NHKテクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
NHKの技術会社であることから、最先端の技術を学び、手に職をつけることが可能かと思ったが、実際の所、数十年前に構築...続きを読む(全191文字)

宇都宮電子の 会社情報

基本データ
会社名 宇都宮電子株式会社
フリガナ ウツノミヤデンシ
設立日 1973年1月
資本金 2200万円
従業員数 48人
売上高 13億7724万1000円
決算月 5月
代表者 上吉原均
本社所在地 〒321-0982 栃木県宇都宮市御幸ケ原町44番地16
電話番号 028-683-1123
URL https://www.uecc.co.jp/page1
NOKIZAL ID: 1255842

宇都宮電子の 選考対策

  • 宇都宮電子株式会社のインターン
  • 宇都宮電子株式会社のインターン体験記一覧
  • 宇都宮電子株式会社のインターンのエントリーシート
  • 宇都宮電子株式会社のインターンの面接
  • 宇都宮電子株式会社の口コミ・評価
  • 宇都宮電子株式会社の口コミ・評価
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