坂本工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育をする気がなく、資格を取らせてくれる気がない
他のライン、工程に教育させる気がない為成長できないと思います続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が一般企業より高い
組合費が高いのに、それをどこに使われてるのか分からない
組合費を下げてほしい続きを読む(全71文字)

【良い点】
業務内容はライン作業で簡単で誰にでもできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業工程によってはきつい所楽な工程の差がある...続きを読む(全104文字)

【良い点】
今は全然残業が無い為プライベートの時間がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からご飯の誘いが多い為、そういうのを抑えた方がい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業、夜勤手当があればある程度給料がありますが、残業、夜勤手当無いと年収が少なくなってしまう
昇給が全然なく上がっても1年間で千円も上がらな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
社長室からはほぼ毎日怒号が飛んでくるなどの話を多々聞く。
実際に、現社長に配偶者の悪口を言...続きを読む(全141文字)

【良い点】
設備の幅が広いので色々なことを学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
教えるという事を知らない人が多い、たいして教えてもない、教え方...続きを読む(全118文字)

【良い点】
マスクをくれる、部署によりますが、有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が機能していない、社長の犬
組合は社員を守っ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
スバルの下請けなので、ある程度仕事はある
【気になること・改善したほうがいい点】
製造している物は、ガソリン車に取り付ける部品なので、電気自...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業、夜勤をすれば多いが、基本給は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、年功序列で評価される。
例:42歳で基本給28万
これ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休は取得しやすい。男性社員でも1〜3ヶ月ほど貰える。
復職後も問題なく働けていると聞く。
側から見て育休取ったから冷遇されるという風には見...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
女性が少ない分、配慮されており、古い日本企業にしては珍しく、女性への配慮は進んでいると思います。
【気に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
部署によっては女性の働きやすい職場づくりが進み、復職後も働きやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の現場ではほぼない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性は、非常に働きやすい環境だと思います。管理職比率の目標があるため、やる気があれば男性と同じスピードで昇進できます。産休、育休制度がしっか...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はほぼ働いていません。断言はできませんが男しかいないような部門があるので明らかにそこには女性は入れないような...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性も男性同様普通にいる
昔とは違って男が全てという考えがなくなったからかな
ただ工場だから全てじゃないけど汚さや匂いが嫌だという女性はやめ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
色々配慮してくれるので、問題なく仕事はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからといって、不利になる点はないと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休も取得しやすい傾向にあると思いますし復帰後も昼過ぎに退勤も出来ますのでその辺は融通がききます
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車部品の工場とあって現場では女性が働くのは難しいと思います。ただし、品質管理・総務部門等では女性が活躍する場...続きを読む(全109文字)

【良い点】
急速に女性役職者・管理職が増えている。
特に管理部門で女性のマネージャー登用が多くなっている印象が強い。
営業分野では全国異動が付いて回るの...続きを読む(全92文字)