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東日本フード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本フードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全16件)

東日本フード株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本フード株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東日本フード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東日本フードの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東日本フードの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

東日本フードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東日本フードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東日本フードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年6月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】賞与は年に2回であり上からS.A.B.C.Dの5段階評価がされます。また、同世代に比べて年収はいいと言われています。続きを読む(全67文字)

東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月の給与、ボーナスは安定してもらえる。残業代も1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格が難しい社員に対しても、年数が...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は一定の年齢まで上がっていく。
    大きく上げるには役職につかなくてはいけないが、その基準は上の判断に占める割合が多い
    【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実績評価シートの内容と実際の仕事の結果で賞与は判断されます。おかしい評価されたなどの話は全く聞きたことありません。
    誰もが納得のいく評価を出...続きを読む(全205文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はやってもやらなくてもある程度ある
    ボーナスも年間で100万以上は普通にやっていればもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全183文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果はどうでもいいです。予算なんてしっかり見てる人いないですね。とにかくやってますアピールをしてしっかり残業をつけて、突っ込まれないように上...続きを読む(全193文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で大体年収400万からスタートします。
    毎年、基本給が上がりボーナスは年2回で7月と12月に手取りで30万〜45万ずつ頂けます。
    ここ近...続きを読む(全327文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は新卒で19万円代から。残業手当は、1分単位で残業代が出る。
    繁忙期は残業が多くなるが、平常月は2~30時間程度。昇給も毎年確実にあり...続きを読む(全148文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年8月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主要都市の営業所で大きな得意先を担当できれば、出世が早い気がする。出来る人材は、主要都市へ、出来なくなれば地方へという雰囲気がある。主任クラ...続きを読む(全178文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やらなくてもやっても同じな所ですね。実際予算なんてものは地区の得意先交代などでめちゃくちゃですし、管理職も全く把握出来てません、設定も自動出...続きを読む(全310文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は悪くないと思います。北海道企業としてはむしろ高い方だと思う。基本給も新入社員で19万近くあり、毎年上がっていく。新入社員には良い企業だ...続きを読む(全183文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年12月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が分単位で出る点。半期ごとの賞与では、基本給が高いため新卒の段階から高い水準で受け取ることができる。ボーナスは夏冬合わせて4ヶ月出る。...続きを読む(全178文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    JR東日本が後ろ立てのため、安定している。
    外食産業の中では群を抜いて安定した会社と位置付けることができる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生面はしっかりしているように思える。また残業代もフルに出る。
    賞与に関しては年二回の支給に加えて、業績による報奨金もある。
    昇進・昇給はかなり...続きを読む(全154文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与はそう多い方ではないかと思います。
    営業とは言ってもルートセールスなので、爆発的な営業成績のアップは難しく評価されずらいかも知れません。
    逆に営...続きを読む(全172文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    ・給与、賞与について満足している点はなんですか?
    賞与 年2回 約2.2ヶ月分x2+業績給
    残業代 月4~6万
    家族手当 配偶者(無) 子(1人7...続きを読む(全161文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東日本フードの 他のカテゴリの口コミ

    東日本フード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休の制度は整ってきている。時短なども可能なはずです。子供の熱など急な休みも比較的休みやすいです。
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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生、給与などは親グループが大きいからかしっかりしている。良くも悪くも残業や休憩時間には厳しく、管理されています。
    【気になること・改善...続きを読む(全143文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人によるが、休みは比較的とりやすくなってきている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は休みの日も電話が鳴ることがある。休みの日の...続きを読む(全129文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が大きいので潰れる心配が少ない、食品なのであまりブレない点がいい。そういったことや給与面で会社に留まる人はいます。
    【気になること・改...続きを読む(全159文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い社員が多いため活気がある事や、プライベートでも仲がいい人たちが多いとを説明会で聞いていたため。体育会系の会社だと聞いていたため。
    【気に...続きを読む(全175文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数年に一度研修があった。特に自ら望んででるものではなく、選ばれて行く感じです。得られたスキルといえばコミュニケーション能力くらいです。仕事柄...続きを読む(全208文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事との家庭の両立が保証されている。業務分担に過度な負担がない。
    家庭での行事などの際は休みやすい。子供の体調不良などはすぐに休める。
    【気...続きを読む(全171文字)

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    東日本フード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】自身の営業によって食肉が店頭に並び、消費者の食卓に並び、口に運ばれることは大きなやりがいに繋がるとのこと。続きを読む(全62文字)

    東日本フード株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】住宅手当が非常に手厚いとのこと。しかし、有効期限が10年のため手当を続けたい方は転勤する必要があるそうです。続きを読む(全63文字)

    東日本フード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】業界最大手であるニッポンハムを親会社とし、バーティカルインテグレーションシステムを誇っていることから業界内では圧倒的な知名度と安定感があ...続きを読む(全81文字)

    商社・卸(専門商社(食料品))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は業界内ではトップクラスに高いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準は曖昧。
    上のお気に入りになれば昇進も早いと思う。続きを読む(全78文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    マルキン食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の出来次第だと思う
    沢山のことを覚えてたくさん仕事をすれば役職者になれるんじゃないかな
    【気になること・改善したほうがいい点】
    分からない続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エノテカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大前提として店舗にもよるが、常に人件費が超過している店舗に所属していた頃は全く残業代が付けられなかった。
    たった...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    北陸コカ・コーラボトリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事が大好きでモーレツに働く人が多いのですが、人間関係にストレスは少なく、積極的に自身の考え方を発言し具体化できる人が向いている職場だと思っ...続きを読む(全182文字)

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    双日食料株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上長と面談の機会があり、しっかりと評価を確認することができること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般職と総合職で給与の違いがあること続きを読む(全77文字)

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    CJ FOODS JAPAN株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品の中では悪くない方かもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は属人化して不透明な部分が多すぎる。インセンティブや...続きを読む(全132文字)

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    株式会社極洋の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列。住宅補助などの手当がしっかりとしていて意外と手取りは多くなる印象があった。賞与も合わせれば同業他社と比べて悪くはない。最近は大卒初...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 キャリアカウンセラー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はそこそこ良い。記憶が確かであれば4.5ヶ月分くらいは出てたかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い。
    加えて、複数...続きを読む(全94文字)

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    ネスレ日本株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は28万円程度で少し高い、平均年収も詳しくは聞いていないがそこまでは高くないと感じた。続きを読む(全46文字)

    築地産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度の仕組みは明示化されていなかったと思います。給与テーブルなども公表されていない為、ポジションでどのくらい...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東日本フードの 会社情報

    基本データ
    会社名 東日本フード株式会社
    フリガナ ヒガシニッポンフード
    設立日 2002年10月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 420人
    決算月 3月
    代表者 辰田浩二
    本社所在地 〒060-0808 北海道札幌市北区北八条西1丁目3番地
    電話番号 011-757-7281
    URL http://www.nfgroup.co.jp/eastfood/
    東日本フードは2002年10月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は420人です。
    NOKIZAL ID: 1668796

    東日本フードの 選考対策

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