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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員でも意見を言える環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の裁量で営業部の雰囲気や仕事の進め方が決まる続きを読む(全70文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東日本フード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本フード株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東日本フード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員でも意見を言える環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の裁量で営業部の雰囲気や仕事の進め方が決まる続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしていますし、不払い残業などもありません。最近はコンプライアンスも重視している為不正行為などもなくなっています。実力主義の...続きを読む(全194文字)
【良い点】
地域社会の発展へ貢献できる、やりがいを感じられると思う
【気...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2026年6月16日【良い点】
有給休暇の取得については非常に柔軟で、希望日に申請しやすい環境だと感じました。周囲にも有給を取得している方が多く、休暇を取りづらい雰囲気はあり...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年4月24日【気になること・改善したほうがいい点】
定期券の販売については、社内の...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
日本郵便輸送株式会社は、日本郵便グループの物流を支える企業として、安定した経営基盤を持つ会社で、郵便物やゆうパックの輸送を担う社会インフラの一...続きを読む(全511文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2025年9月20日【良い点】
過去のイセ食品株式会社に入社していました。営業部に配属後、突然の配置転換。その後、関東への移動など多岐にわたる、新人一年生に5回も転勤を命じら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育休、産休の制度は整ってきている。時短なども可能なはずです。子供の熱など急な休みも比較的休みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生、給与などは親グループが大きいからかしっかりしている。良くも悪くも残業や休憩時間には厳しく、管理されています。
【気になること・改善...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
人によるが、休みは比較的とりやすくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みの日も電話が鳴ることがある。休みの日の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
親会社が大きいので潰れる心配が少ない、食品なのであまりブレない点がいい。そういったことや給与面で会社に留まる人はいます。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若い社員が多いため活気がある事や、プライベートでも仲がいい人たちが多いとを説明会で聞いていたため。体育会系の会社だと聞いていたため。
【気に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
数年に一度研修があった。特に自ら望んででるものではなく、選ばれて行く感じです。得られたスキルといえばコミュニケーション能力くらいです。仕事柄...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
仕事との家庭の両立が保証されている。業務分担に過度な負担がない。
家庭での行事などの際は休みやすい。子供の体調不良などはすぐに休める。
【気...続きを読む(全171文字)
【社員から聞いた】自身の営業によって食肉が店頭に並び、消費者の食卓に並び、口に運ばれることは大きなやりがいに繋がるとのこと。続きを読む(全62文字)
【社員から聞いた】賞与は年に2回であり上からS.A.B.C.Dの5段階評価がされます。また、同世代に比べて年収はいいと言われています。続きを読む(全67文字)
【社員から聞いた】住宅手当が非常に手厚いとのこと。しかし、有効期限が10年のため手当を続けたい方は転勤する必要があるそうです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系気質。やる気を見せて結果さえ出ていれば、ある程度の子とは許される。
支店によっては草野球チームを作っていたり、休日でも交...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とても良かったです。上司にも相談しやすい環境や制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。素敵な方たちでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
悪い人はそんなにいない
昭和気質が残るので、少し生意気を言っても許される風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でちょっとまだ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
とにかくパッション溢れた社長です。まだまだ現役バリバリで先頭に立って社員を引っ張っています。かなり昭和気質な面もありますがそれも踏まえて心情...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
比較的相談もしやすくキツイ人もいないため、働きやすいと感じている。人事評価はどれほど反映されているかは不明だが、自分からアピールをすれば反映...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社員は全体的に活気に満ちていて、日々楽しく働ける体質になっている。
基本的にポジティブ思考の人間が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
管理職になりたい従業員が少ないため、目指していればたどり着けるポジションではある。大卒が優遇されるのは間違いないが、高卒でも管理職になれる可...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
コンプライアンスについてこれから学んでいこうという考え方姿勢が感じられる。
声が大きいひとはとても働きやすいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給料はいい。
とりあえずいろんなことをやらして貰える経験としてはかなりのことが覚えられる。
スキルはかなり身につく続きを読む(全63文字)
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【良い点】
管理職になれば給料もかなり上がる。
なので、役職者を目指す人間も多く、近隣エリアで同期入社を集めての研修もある。情報も収集出来るので非常にい...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | 東日本フード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒガシニッポンフード |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 417人 |
| 売上高 | 1130億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辰田浩二 |
| 本社所在地 | 〒060-0808 北海道札幌市北区北八条西1丁目3番地 |
| 電話番号 | 011-757-7281 |
| URL | http://www.nfgroup.co.jp/eastfood/ |
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