この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バランスが良い。上司が話を聞いてくれて適正な評価をしてくれる。福利厚生も充実前向きである。
さらに家賃補助もしっかりしており働く環境としては充...続きを読む(全177文字)
株式会社かんなん丸 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かんなん丸の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんなん丸で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バランスが良い。上司が話を聞いてくれて適正な評価をしてくれる。福利厚生も充実前向きである。
さらに家賃補助もしっかりしており働く環境としては充...続きを読む(全177文字)
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ハッキリ言って、「ブラック企業」です。アットホームな雰囲気で有給も取りやすく、クビになることは殆どありませんが、サービス残業は当たり前、賞与なんて子供のお...続きを読む(全151文字)
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休暇制度はいいです。住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援などは充実しています。社内制度もととのっており、個人的には風通しもよく非常に働き...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
様々な人たちと接客を通じて関われるため人と接することが好きな人には良いと思う。また同じ店舗の社員と協力して売り上げを上げれた時はとても達成感が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を求めるなら、お勧めいたしません。
正社員の方からは一般的な新卒入社の給料以下で...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アルバイトではあったが、ホールスタッフから調理場まで幅広く携わることができた。
アルバイトの能力が高い場合、調理長や店長が休暇を取る際の穴埋め...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
無料でまかないを頂くことができるため、食費が掛からないのは良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に1店舗に対...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社にあたって座学研修などは特になく、早々現場での仕事になりますので、アルバイトを始める感覚に近いものがあります。店長会議も半分研修のような感...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
頑張れば性別年齢に関係なく評価される点はいいと思いますが、それも上長の好みなども出てくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店長の自由度が高い点です。
イベントおすすめ品など好きに決めることができます。
マニュアルの厳しい会社だとここまではおそらくやらせてはくれませ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
金土は強制出勤、ピークが夕方から深夜までなのは居酒屋ではしかたないことだが、休みどころか飲みに行くこともままならない。
なので営業中にあびるよ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
若いうちでもチャンスがある、高卒、大卒年齢位では高給料、ただしその分以上の時間は働くが、昇給がないのでそのうち他社の同期に抜かされるので目先に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
18歳で店長という役職につかせて頂けてチャンスはたくさん貰える
社員とアルバイトとの区別がつかない年頃なので社員という意識を持たせていただけた...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アルバイトの私にも福利厚生で割引券が配布され、お寿司を安く購入することができました。お寿司が好きなのでとても満足していました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
家賃補助などはないが、交通費全額支給、地域手当などがある為少しだが潤いはある。また、ディズニーなどのチケット割引も申し込めば対応しているはず
...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないので、あるともっと正社員になりたい人が増えると思います。
通勤手当も少ないので、いずれ不満だと思う人が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
勤務中にドリンクが飲める、フードが30パーセント引き、モバイルオーダーでも社員割引が使えるなどアルバイトでもたくさんの福利厚生があって良いです...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は定年まで働かないとでないので
表記されているが実質ないのと変わらないと感じる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員証をもっていればどの店舗でも3割引の値段で買うことができ、品数や回数などに制限がないため大人数で旅行に行く際などではかなり助けになった。ま...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生としては、従業員の生活をサポートする多様な仕組みがあります。
健康管理と保険制度、社会保険、定期健康診断、食事補助、従業員割引、休暇制...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
スタッフはランチが半額、普段も安く帰るのでケンタッキーが好きな家族は喜んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
テーマパークやその他施設の社員優待制度があるみたいだが、なかなか使うタイミングがない。あと社員持株会がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
従業員のことをしっかり考えた福利厚生が整っていて、働きやすさを感じました。例えば、社宅など生活基盤をサポートする制度があるのは安心材料です。特...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社かんなん丸 |
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フリガナ | カンナンマル |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 2億7510万円 |
従業員数 | 115人 |
売上高 | 16億4900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 野々村孝志 |
本社所在地 | 〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4丁目1番1号群青ビル |
平均年齢 | 45.9歳 |
平均給与 | 357万円 |
電話番号 | 048-815-6699 |
URL | https://kannanmaru.co.jp/ |
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