ライトオンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全192件） 7ページ目

基本的にシフト制で1カ月前に希望シフトを店長に提出。サービス業なので基本土日祝は休みにはならない。ただしっかり理由なおを伝えれば休みはもらえる。閑散期は...続きを読む(全183文字)

プライベートのバランスは、時期にもよりますが調整が大変だとおもいます。とりあえず、繁忙期は休日はとるのが大変です。アルバイトは別ですが。
閑散期は、ま...続きを読む(全157文字)

◎年間96日休み
有給は退職まで使うことができない。
◎立ち仕事なのに遠い通勤
新卒の入社当時は家から1時間で通える範囲の通勤の、ブロック社員で契約...続きを読む(全484文字)

学生アルバイトでしたが、大学はもちろん優先してテスト期間なども考慮してくれたし、実家が遠かったのですがゆっくり帰省できるよう長期の休みをもらうこともあり...続きを読む(全170文字)

本部の専門職に着ければ、土日祝日休みもあるが、現場では平日休みで月9日の公休である。世間が連休の時はもちろんの事ながら連勤である。本部も以前より現場のサ...続きを読む(全166文字)

ワークライフバランスの点では、良い点もあります。シフト制で店長や副店長も午後から出勤もあります。売り上げも良くなってくると融通が効くようになり、有給も取...続きを読む(全154文字)

プライベートの時間もしっかり取れるようになっていました。
私は、店舗勤務の為シフト制でした。
お休み頂きたいときはしっかり頂けており、残業も年末年始...続きを読む(全174文字)

公休は一応月に9かいだか、店長は休めない。
休んでいる店長もいるが、普通の神経なら無理。
小型店は休み中もバイトしか店がいない状態がほとんど、なので...続きを読む(全156文字)

育児をしながらでも働きやすい会社とは思います。子供が熱を出したときでも休みをくれるし行事があるときも休ましてくれるしかなり融通してくれていて助かります。...続きを読む(全169文字)

非正規社員でも社員と同様の業務内容であり、裁量権がある程度任されていることに関しては満足だった。私の場合、社員など人間関係においてうまくいかなることから...続きを読む(全170文字)

ほぼないです。
入社1年目に上司に『夏は休みが5日しかないから』と言われた事に『社員に休みを取らせるのがあなたの仕事なんじゃないですか?』と返したとこ...続きを読む(全190文字)

アパレル小売業なので、やはり土日祝日は基本出勤です。
ゴールデンウイークや年末年始、クリスマスなど、特に休めませんね。
連勤は覚悟した方がいいと思い...続きを読む(全169文字)

この業界全般に於いて言えることかもしれないが、シフト制であること。
土日限定でプライベートを作るのは難しいが、予定のある日をあらかじめ明確にしておけば...続きを読む(全253文字)

ワークライフバランスは自分次第の所が多いです。うまく店舗のレベルを上げていければ、それなりに整うと思います。ただ、一店舗に対する社員の数が少ないので、休...続きを読む(全174文字)

ワークライフバランスへの取り組みはほとんどなかったと思う。休むのが悪という空気すらあった。基本的にシフト制で早番、遅番、終日勤務の3パターンだがほとんど...続きを読む(全194文字)

基本的に勤務はシフトで早番や遅番がありましたが、出勤できるアルバイトがいなければ、社員は開店から閉店まで勤務と拘束時間はかなり長いです。
さらに人員不...続きを読む(全224文字)

内定後半年間アルバイトして業務を覚える
なかなか休みがなく、コミットメントという目標を宣言し
達成できない場合、休日に出勤しストック整理などをするよ...続きを読む(全181文字)

ワークライフバランスについて
当時私はアルバイトとして勤務をしておりました。また、ワークライフバランスという言葉も世間であまり浸透していなかったです。...続きを読む(全291文字)

サービス業であるがゆえ、一般的な休みはもらえないが、無茶な連勤はそれほどない。
連休はほとんどない。
残業代は分単位でつき、残業を推奨していない。
...続きを読む(全170文字)

正社員にも二種類あり、転勤ありの勤務と転勤なしの自宅通勤可能範囲での 店舗勤務に別れています。手取り自体はあまり変わらないと思いますが、社宅保証の制度は...続きを読む(全213文字)

社員になると管理業務が多く、朝から夜遅くなることも多く、プライベートな時間を取る事は非常に難しいです。スタッフもアルバイトがメインの為、割り振っても2度...続きを読む(全150文字)

繁忙期の残業は当たり前。毎日残業、休みの日でも出勤していた。毎日の売り上げノルマがある。メルマガ獲得も。また、キャンペーンなどで上位に入ると賞金がもらえ...続きを読む(全178文字)

店舗を取り仕切る人によって、大きく変わるけれど、店長が自由に休みをとりたいタイプであれば、スタップにも出来る範囲で休みを取らせてくれた。
仕事が出来る人...続きを読む(全161文字)

ワークライフバランスは会社として何か取り組みをしてるわけではなかったので、さほど良くはないです。
また、店舗によるのかと思います。私が所属していた店舗...続きを読む(全261文字)

頭髪等は緩めで、着る服もライトオンの自店にあるものでコーディネートするには特に規則はありませんでした。(女性は特にありませんが、男性は襟付きの物を着用せ...続きを読む(全187文字)