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奥多摩工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

奥多摩工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、奥多摩工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に奥多摩工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

奥多摩工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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奥多摩工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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奥多摩工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に入社した際は非常に残業の少ない部署でワークライフバランスもちょうどいい仕事内容だった
【気になること・改善したほうがいい点】
その後異...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家から会社が近かったのが理由で入りました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場勤務になると、働く部署によっては違いますが、交代勤務...続きを読む(全96文字)

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    奥多摩工業の 他のカテゴリの口コミ

    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の役職者も何人かいて、女性社員でもキャリアアップが目指せる。
    また、育休も取れる。女性社員と男性社員の割合も半々くらいだった
    【気になる...続きを読む(全96文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんどの社員は定時退社していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属する部署によって残業時間の差があり、数時間残業している部署もあった続きを読む(全78文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    エネルギー事業に近いため、ガソリン代の高騰等で打撃を受けやすく、現代の情勢的に非常に不利な業種であるといえる。続きを読む(全75文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員同士のわだかまりや過度な干渉もないため、過ごしやすい環境ではあるといえる。忘年会や新年会、歓迎会もあるが、参加しないことも選べるため、苦...続きを読む(全159文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ等は見込めない。古い体制の会社な上、Excel等を使いこなせる社員がとても少ない。後人育成も派遣社員...続きを読む(全116文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

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    【良い点】
    現場に出ており、力仕事もありましたが、女性じゃできない。という事はありませんでした。ですが、やはり男性中心の世界ですので、力が無い人は少し難...続きを読む(全143文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はとても丁寧だと感じます。
    工場見学から入り、その後も先輩の指導の元、1人で作業できるようになるまでそこまで時間はかからなかったです。
    ...続きを読む(全98文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

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    【良い点】
    取りたい資格(重機免許等)があれば、積極的に取らせてもらえます。有給休暇も、初めから10以上あり、休暇はとても取りやすい環境でした。
    【気に...続きを読む(全98文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人はとても良かったです。みんなフレンドリーで、困ったことがあれば相談に乗ってくれたり、仕事を手伝ってくれました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)

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    奥多摩工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が足りてなく、一人一人の負担が大きく感じます。成長性、将来性は分かりませんが、このままで上手くいくのかな…?と感じる部分は多いです。
    【気...続きを読む(全124文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本原燃株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    介護休暇や看護休暇、有給休暇奨励日など、私生活を充実させ、プライベートと仕事のメリハリをつけようとする制度が充実している。上司も積極的に有給...続きを読む(全202文字)

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    ヤンマーキャステクノ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    見学に行ってみて、自分に合うと思うならやっていけると思う。少しでも違和感を覚えたならやめておいた方がいい。続きを読む(全73文字)

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    大同特殊鋼株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40前後から年配社員は自分に矢印を向けることができる人が少ない。部下が悪く言われます。噂が好き...続きを読む(全129文字)

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    株式会社フジクラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    たしか私の新卒採用時は、事務系10名、技術系30名の採用だったと思います。面接は計3回ありました。1回目は社員面接?、2回目は希望する部署の...続きを読む(全518文字)

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    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本体は都会に工場がある点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部の関連会社に出向した場合、関東~中国地方あたりまでのどこに工場があ...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ジャロックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国各地に出張行けた点
    色々な案件先にて企画提案営業した点
    注文〜無事納品まで行った時の達成感
    は良かったと思う続きを読む(全62文字)

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    コスモ工機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    自社ビルで働く環境が綺麗、景気に左右されない安定した業界、事業であると感じたため。
    人として尊敬できる人が多くいるので、人生のロールモデルと...続きを読む(全94文字)

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    株式会社浅川製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によってはいわゆる3k系の工場なので環境に合わないのではないかと思いました。とくに女性。続きを読む(全77文字)

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    株式会社中部コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    拠点同士の事務員さんは仲がよく、横のつながりがあり、困ったことは相談できる環境のようでした。拠点で間に合わない見積もり等が流れてきて、協力し...続きを読む(全378文字)

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    株式会社フジクラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的コミュニケーションは採り易い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の規模が大きい為、具体的なアクションを取るまで時間がかかる...続きを読む(全82文字)

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    奥多摩工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 奥多摩工業株式会社
    フリガナ オクタマコウギョウ
    設立日 1937年6月
    資本金 10億円
    従業員数 193人
    売上高 138億6900万円
    決算月 3月
    代表者 山下一夫
    本社所在地 〒190-0012 東京都立川市曙町1丁目18番2号
    電話番号 042-540-5670
    URL https://www.okutama.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1655478

    奥多摩工業の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。