この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リクルートが準備してくれている新人研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して手厚い研修はあるが、マネジメント層が...続きを読む(全219文字)
株式会社太陽エージェンシー京浜 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社太陽エージェンシー京浜のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社太陽エージェンシー京浜で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リクルートが準備してくれている新人研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して手厚い研修はあるが、マネジメント層が...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月11日在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年10月25日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月24日【良い点】
居心地が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
官庁からの天下りが多い体制なので、公共受注が多い。
しかし、同業他社と談合をして受...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年12月14日
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【良い点】
評価は目標の達成具合に応じて、付けられて正当性があると思う。しかし営業職として、期待するような給与は見込めない。賞与も一回あたりは成績が良くて...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
フレックス制を採用しており、出退勤の時間は概ね融通が利く。残業もしてる人もいるがほとんど無い人もいる。また、有給も比較的取得しやすいと思う。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
交通費全額支給のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行に行くために毎月3000円給与から引かれる。また、会社全体の目標を達成した...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良くも悪くも上がり幅・下がり幅が少ない点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が雀の涙ほどしかありません。そもそも評価に甘辛調整...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
自身の先のキャリアを理解してくれたこと。退職理由は本音はキャリアを別のステージに置きたかったので上司や先輩は理解をしてくれたし応援もしてくれた...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
若い世代の純粋な子が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
たて続けに人が辞めてしまうので中間管理職が育っていないだけだった。優しいと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
気に入ってもらえれば育休・産休がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアUPはほぼ不可能。また事務スタッフを下に見る傾向が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大手の看板がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の代理店に比べスピード感も遅く、顧客に選ばれるような企業努力をほとんどしていない...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給を100%消化させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマンな経営層とマネージャーの方針に納得がいかずやめてしまう社員が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性社員は多い。半数以上が女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で産休育休をとって復職している社員は数名いる。時短勤務も可能では...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いが、忙しすぎる社員が多く受講が負担になっている。実際に研修に出ているのは、窓際的な社員が多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
自ら相談しに行けば、同僚や上司問わず基本的に力を貸してくれる空気。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、忙しい中時間がどうしても取れ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
コミュニケーションが上手くなる。実戦して慣れた方が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で研修をするため、日によって教えてくれる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
やる気があり、結果を出せば個人をしっかりと評価してくれる会社です。年功序列ではないので本人の努力と実力次第と言う所ではありますが、出世には断然...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
大手特有の動きづらさもあるが
風通しはいいので意見は言いやすいです。
それが通るかどうかは、その人の頑張り次第です続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の教育制度はありますが、中途入社の場合は特にない。研修等のフォローする制度はないため、自分自身でスキルアッ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新人は最初に研修を受けますが、その後も時折研修があります。個人的には研修内容に一貫性がなく、色んなことを学べたので良かったです。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
正確性やスピードを求められるので、読解力や理解力、文章をつくる力が育てられる。
じっくり成長よりかは、入社した当時即戦力を求められたため、自己...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新人の時に個別の教育係はつきませんが、わからないことは都度先輩が教えてくれるのできっちりとした教育体制があるわけではないですが、新人が入社して...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は営業職ながら定時に帰れる。自分の仕事を効率よく終わらせれば文句を言われたりすることはないのでのびのび仕事ができると思う。
直行直帰も多く...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社太陽エージェンシー京浜 |
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フリガナ | タイヨウエージェンシーケイヒン |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 大塚雄一 |
本社所在地 | 〒210-0023 神奈川県川崎市川崎区小川町14番地19 |
URL | https://www.taiyo-keihin.co.jp/ |
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