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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業社長への即決営業のキャリアという点で...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
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株式会社Enjin
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Enjinのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Enjinで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業社長への即決営業のキャリアという点で...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
とにかくテレアポの量をこなすため、営業力は身につくと思う。
数多くの会社の経営者やメディアとのつながりも広がると思うので、アプローチ方法さえ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人の感情を動かす営業が学べる
数字へのコミットメント力を磨ける
気の良いメンバーと働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新規の開拓から、制作物の納品まで一気通貫でやることができる。そのため汎用性がきくスキルがつきやすい。
研修体制も整っている。
【気になること...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧すぎます。改善が必要です。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
目標があってどんどん営業力をつけたい人は向いていると思う
2年目で活躍している人もたくさんいる続きを読む(全53文字)
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【良い点】
営業力を高められる。自分を数字で律する力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、研修などが甘すぎると感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
リストアップのスキル、テレアポのスキルは身につくかと思います続きを読む(全36文字)
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【良い点】
頑張っている上層部の人もいます。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
ビジネススキルだけではなく、人としての成長に力を入れていて、7つの習慣や理念研修など学べる環境には恵まれている。オフィス環境も銀座に2フロア...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良い点は特になかったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、
当時はリストアップは業務時間内に行っ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良い点は特になかったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も関係なく、時間外業務が多かったので働きやすさはなかっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員同士がとても仲良く、同年代の雰囲気がいい点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価体制に対する不満で退職をし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い人が多く基本的に体育会系なので、活気に溢れていた
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼昼礼終礼に瞑想があり、会社が信仰しているも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは正直良くない。拘束時間も長めで、オンオフをはっきり分けたい人には向かない環境です。ただ、その分裁量が大きく、若手でも挑...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
若手であっても裁量を持ちながら仕事を進められる環境で、手を上げれば挑戦させてもらえる風土があります。ルーティーン業務は少なく、自ら考え動く姿...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
性別によって仕事内容や成長機会が変わることはありません。若手でも挑戦させてもらえる風土なので、意欲がある人にはチャンスが多い環境です。一方で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ジムに行ってる方に関しては、5000円ほどのジム代が出ます。それに関してはとても良いと思います。そのため、積極的にジムに通う人が多かったよう...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
成績が良ければ評価につながると思います。最近はインセンティブが追加されたので、新規を取ればとるほどインセンティブが増えるので、歴が長いほど有...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
数字が気にならなければ、土日は自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を追いかけるあまり、土日もリストアップで時間がなくなり...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
研修は用意されており、特に新卒社員に対しては手厚い研修が行われています。レイヤーごとに研修も設定されています。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
入社時には研修やマニュアルがあり、最低限の流れは把握できました。その後は実務を通じて覚えていく形でしたが、わからないことは周囲に聞きやすく、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発の観点では、実務を通じて学べる環境が整っていると感じました。OJTを中心に、日々の業務の中で必要な知識やスキルを身...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
派遣からも積極的に社員登用しているようで、本人の希望にあわせ正社員や契約社員、派遣会社からの無期雇用社員にするなど、希望すれば長期的に働ける...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
担当領域が幅広く、企画・制作・提案・運用など、いろいろな仕事に関われるのが面白いです。クライアントの反応が見えやすく、成果が出た時はやりがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
トレーナー制度を設けており、基本から丁寧に教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相性の悪いトレーナーと組む場合は逃げ道...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
積極的に大きな仕事につくことはあり、進行管理の力とか大きい広告に関わっている感覚は得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
有料勉強会や本、サービスは企業側で負担してもらえます。
セミナーなどは部署へのフィードバックが求められるケースもあります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新入社員の研修制度はかなり充実している。所属するチームにも左右されるが、他社と比べてスキルアップはしやすいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ものによるとは思うが、業務に必要な資格などは、相談すれば取らせてもらえそうだった。提案するのはよいと思う続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社Enjin |
|---|---|
| フリガナ | エンジン |
| 設立日 | 2007年3月 |
| 資本金 | 9億465万円 |
| 従業員数 | 136人 |
| 売上高 | 29億1900万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 本田 幸大 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目13番16号 |
| 平均年齢 | 29.1歳 |
| 平均給与 | 420万円 |
| 電話番号 | 03-4590-0808 |
| URL | https://www.y-enjin.co.jp/ |
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