この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気に入ってもらえれば育休・産休がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアUPはほぼ不可能。また事務スタッフを下に見る傾向が...続きを読む(全198文字)
株式会社太陽エージェンシー京浜 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社太陽エージェンシー京浜の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社太陽エージェンシー京浜で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気に入ってもらえれば育休・産休がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアUPはほぼ不可能。また事務スタッフを下に見る傾向が...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多い。半数以上が女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で産休育休をとって復職している社員は数名いる。時短勤務も可能では...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月11日在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年10月25日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月24日【良い点】
居心地が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
官庁からの天下りが多い体制なので、公共受注が多い。
しかし、同業他社と談合をして受...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年12月14日
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【良い点】
評価は目標の達成具合に応じて、付けられて正当性があると思う。しかし営業職として、期待するような給与は見込めない。賞与も一回あたりは成績が良くて...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
フレックス制を採用しており、出退勤の時間は概ね融通が利く。残業もしてる人もいるがほとんど無い人もいる。また、有給も比較的取得しやすいと思う。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
交通費全額支給のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行に行くために毎月3000円給与から引かれる。また、会社全体の目標を達成した...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良くも悪くも上がり幅・下がり幅が少ない点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が雀の涙ほどしかありません。そもそも評価に甘辛調整...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
自身の先のキャリアを理解してくれたこと。退職理由は本音はキャリアを別のステージに置きたかったので上司や先輩は理解をしてくれたし応援もしてくれた...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
リクルートが準備してくれている新人研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して手厚い研修はあるが、マネジメント層が...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
若い世代の純粋な子が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
たて続けに人が辞めてしまうので中間管理職が育っていないだけだった。優しいと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手の看板がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の代理店に比べスピード感も遅く、顧客に選ばれるような企業努力をほとんどしていない...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給を100%消化させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマンな経営層とマネージャーの方針に納得がいかずやめてしまう社員が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
広告業界は激務なことが多いので他業界でも重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目でやる気のある社員であればあるほど辞めてい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性がおおく、働きやすい環境であると感じますが、3年という期間がきまっているため長くいることはできません。リーダーも女性が多い環境でしたが、派...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
昇進に性別は関係ないと思います。
女性の役職者も多く、実力主義的なところは感じました。
また、産休と育休も積極的に取られていたので、そういった...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
数年前から政策的に女性が優遇されている。グループ内でも特に女性管理職の登用が多い。ただし基準がよくわからず、一部実力に関係なく登用されている人...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業会社ではありますが、女性も多く在籍しており昇進している人もちらほらといます。実力主義なので、性別による違いはほとんど感じません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
正社員の女性は産休・育休きちんと取れていた。復帰後も時短勤務が多く、とても働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
成果主義なので、男女差はないですね。すべて結果次第です。女性も多く働いている企業なので、心配することはとくにないのではないでしょうか。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別は良くも悪くも何にも影響しない。社長が女性ということもあり、役職や働き方も特に女性だから、男性だからという要素はない。社員全体やマネージャ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
子供がいても配慮してくれる。とっても素晴らしい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きさに配慮するべきことは特に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
長年勤めましたが、時代とともに女性社員の割合も増え、それに伴い産休育休の取得率や取得のしやすさも格段に良くなっていると思いました。育児と仕事の...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
広告代理店なので全体的に男社会です。若い女性社員も多いですが、働くことがすきなバリキャリ思考の女性が多いと思います。結婚を機に辞めている方もい...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社太陽エージェンシー京浜 |
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フリガナ | タイヨウエージェンシーケイヒン |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 大塚雄一 |
本社所在地 | 〒210-0023 神奈川県川崎市川崎区小川町14番地19 |
URL | https://www.taiyo-keihin.co.jp/ |
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