フランスベッドの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
ボーナスがいい点。年2回で、約五ヶ月分支給されます。基本給に関しては、毎年上がっていくが、ほんとうに少ししか上がらない。役職をつける、資格等...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ため十分に満足しています。また、歴史ある大企業ならではの強みとして、各種手当や休暇制度などの基本的な福利厚生はしっかりと網羅されています。た...続きを読む(全611文字)

【良い点】
大手ならではの教育制度が整っていると感じる
20代の社員は定期的に本社で研修もあるので、同期に会うこともでき刺激をもらうことができると思う。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
重いものを持たないといけない業務が多い。
持たなくていいと言われるが、持たざるを得ない状況になってしまっている。正直、女性は長く働き続けるの...続きを読む(全156文字)

【良い点】
休みはしっかり取ることができる。まれに土曜当番はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に関しては取れない営業所と取れる営業所が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生は整っている方だと思う。最近では帰省手当制度も増え、遠方に住む一人暮らしの社員はとても助かっていると思う。住宅手当も充分あるので、こ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
フランスベッドならではの安心感があるため、お客様からも、信頼してもらう場面が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べると...続きを読む(全112文字)

【良い点】
月に一回くらいのペースで土曜登板がありますが、基本的にはカレンダーどおりのスケジュールになります。土曜登板で出社した場合は平日に振替休日を取...続きを読む(全486文字)

【良い点】
BtoCの為、休日でも社用携帯で対応しなければならない事が多々あります。この辺は割り切れますが、配属される営業所ならやり方によります。年齢や...続きを読む(全492文字)

【良い点】
個人的には大満足。基本は土日祝休みで、月に1度土曜出勤があるが、振替で必ず平日が休めるため、有給を使わずに3連休を作れたりした。有給も、最低...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人が多いため、交流は広いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
工場だと男性が多く、生産を優先してしまい、人によっては危ないと感じ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
営業として力を試してみたかった。
東京での採用を募集していた為、東京で自分の力がどこまで通用するかを入社前は楽しみにしていました。
またメリ...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業というよりは図面や組み立ての指示など施工管理的な業務もあります。営業以外もしたい方にはとても良い環境ではある...続きを読む(全82文字)

【良い点】
入社後は特に大きく、ギャップは感じませんでした。教育に関してもしっかりレクチャーしていただき、また先輩方も丁寧なアドバイスをしてくれました。...続きを読む(全165文字)

【良い点】
エンドユーザー第一の姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応など利益を優先する分、対応が悪かったり中途半端な場面もありました続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の仲が良い
困りごとは聞けばどんな部署の人でも対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間数
人によって品質がバラバ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
製品のことは詳しくありませんでしたが、デザイン性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては残業多く、ワークライフバラン...続きを読む(全125文字)

【良い点】
キラキラしたショールームと独創的な製品に惹かれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は大きな家具を階段で運んだり、届いた家具...続きを読む(全97文字)

【良い点】
軽く切れるハサミや個人情報保護スタンプなど、機能性文具の開発に力を入れており、骨太な商品開発ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、東洋事務器は老舗企業で豊富なノウハウを持ち、厳密なルールやマニュアルが整備されていると考えていました。...続きを読む(全306文字)