欧州エキスプレスの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降社会情勢の変化の影響を多大に受けており、今後海外旅行業自体がかなり縮小される可能性が高いと思います。古...続きを読む(全136文字)

【良い点】
親会社がHISのため、それに準ずる福利厚生となり、比較的待遇は手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降の業績悪...続きを読む(全142文字)

【良い点】
フレックス制度があり、上長たちの理解もあるためお休みなども取りやすい環境です。土日祝日はお休みなので、オンオフのバランスはしっかりつけられる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
女性の多い職場なので、比較的働きやすいと思います。女性の管理職は少ないですが、能力があればしっかり評価をしてもらえる環境です。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
退職はスムーズです。ジョブローテーションで社員が経験を積んでいるので、ちょっと困ることがあってもおおよそチームで消化することが出来ます。
【...続きを読む(全337文字)

【良い点】
海外の現地企業から旅券の仕入れをするので、外国と関わることが好きな人には良いと思います。英語サイト・英語システムから購入や、問い合わせなどを...続きを読む(全408文字)

【良い点】
有給消化は、取りたい人は100%に近く消化していました。役員・社員関係なくお休みを取っている印象です。旅行会社なので、その間に旅行に行く方が...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は、ないようなものです。面談は金額を伝えられるだけで、目標設定や今期の評価は伝えられません。どのくら...続きを読む(全1019文字)

【良い点】
ハワイ・グアム・アジア都市が中心となるが、世界各国の都市のランド手配が行えるため、幅広い手配の経験ができる。
マニュアルがないため、各手配都...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が出向者でしめられているので、キャリアアップはかなり難しいと感じた。仕事をせず座っているだけの上司の分まで仕...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちが責任をとらない。
誤っていても、その尻拭いをさせられるのは部下たち。もしくは、任せたところで事を...続きを読む(全174文字)

上司が出向者ばかりなので、
基本的に「俺たちには関係ない、だってHISの人間だから」というスタンス。
言ったことに責任を持たず、丸投げ、
責任の擦...続きを読む(全157文字)

The日本企業という組織体制。
残業あたり前(22時くらいの帰宅が常)。
下の社員のミスはきつく言われ報告書を書かされるが上司たちのミスはうやむやに...続きを読む(全209文字)

親会社からの出向者が上司、先輩になるため親会社ルールを押し付けられる事が多々ある。
また、仕事量も多く出社時間より最低でも1時間半前には来て仕事をスタ...続きを読む(全452文字)