ＹＤＫテクノロジーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社的として経費をある程度自由に使えるので、新しいことをしたい、買いたいなどは、根拠がある理由を述べさえすれば、大体導入してもらえることが多...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社員もそれぞれ個別に仕事を持っていることが多いので、干渉しあわないある意味気楽な状況
【気になること・改善したほうがいい点】
そこでしか働け...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給休暇、通常の休暇が取得出来たり、その他は柔軟に受け入れていただき助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業特有の組織...続きを読む(全168文字)

【良い点】
他社とコミュニケーションを積極的に取らなくても成立する仕事内容が多いため、慣れれば自分のペースで続けられることが多い。また、他社の参入も少な...続きを読む(全229文字)

【良い点】
外部の福利厚生サービスを利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度(通信教育）が実施されているが、時代に合わないプラ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
入社わずかでも賞与が支給されるところ、また給与レンジの明確さは理解できる状況にあると思います。規定にも明確に謳われており人事制度としてもよく...続きを読む(全246文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
今時珍しく残業を無制限にできる会社だが、そのため生活残業と思われる社員が多数...続きを読む(全125文字)

【良い点】
今治造船の子会社なので、お墨付き。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規参入が難しい業種なので、もう少しセキュリティ管理を強固にしな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
家から比較的近いというのが一番の理由
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、実際の業務内容を聞かされていなかった。また、評価方法...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人事部は形だけの部署というような形で相談できるような部署はない。人事が主にやっているのは、採用。ただただ採用。採用に力を入れる事には特に意見...続きを読む(全447文字)

【良い点】
どの部署においても性別を問わず活躍できる環境ではあると思う。
また、産休や育休を取得する社員も男女問わずいた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
大企業として女性向けの福利厚生はほとんど整備されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の割合が多く女性にあまい傾向が見えていた続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性でも昇格が見込めるのでキャリアアップができます。私は契約社員だったので契約期間のみでしたが、その点から考えるといいと思います。
【気にな...続きを読む(全494文字)

【良い点】
自分は男性だが、性別に囚われず働きやすい環境が整っていると思う。
育休産休制度は当然整っており、ライフステージに合わせた柔軟なキャリア変更に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休、育休は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続5年以上で実績が多少あっても女性だと昇進しづらい。外線でかかってくる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
生理休暇あり
産休や育休、子供の事情の休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない
昔の名残で男女で職場が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休や育休を取得している女性社員はちらほらいる。産休や育休を取得後に復職してくる人もそれなりにいる。時短勤務制度も取っている人は少ないけど、...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い人が強い印象があり、高卒と大卒との扱いや、男性と女性という部分で少し気になる部分は多かったです…続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたころ、何名も妊娠した方についてはそのまま退職する人が9割。本人にも聞いたところ、制度を利用できな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
とても良い環境だと思います。家庭の事情で休みたい時に休む事ができる環境で、時間、曜日の相談も可能なのでとても良い環境だと思います。続きを読む(全71文字)