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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝日機材の営業アシスタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

朝日機材の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.4

朝日機材の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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朝日機材の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 3

朝日機材株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署によりますが、基本的に残業は月10時間ほどだったのでワークライフバランスは取りやすいように感じます。
有給も希望通り取れました。...続きを読む(全179文字)

朝日機材株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のゼネコンと関わるので、有名な建築物に携わることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は部署によっては残業も多く、お局...続きを読む(全180文字)

朝日機材株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇、産休育休なども取れ、女性にも働きやすい環境だと思う。男性でも申請すれば育休を取得できる。土日祝は完全に休め、夏期休暇も1週間あり保養...続きを読む(全197文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

朝日機材を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月9日
回答者:

【良い点】
年間休日は多く女性社員にとっては働きやすい環境であると思う。有給も事前に申請すれば取得できる体制にはある。育児休暇1年間あり、復帰してもそのま...続きを読む(全278文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年3月22日
回答者:

【良い点】
好きな方にはハマる分野だと思います。
建築資材を扱う会社のため、興味がある方にはとても面白いです。
相手にするお客も限定的なので、小売の分野で...続きを読む(全310文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2014年3月10日
回答者:

社長は全くやる気がない。当時社長室は何もない、ガラーンとしてました。夕方6時ころ野球のキャッチボールをしています。クレームがあっても、誰かやっといてって感...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年10月27日
回答者:

【良い点】
入社理由
社員数が50名弱と、デベロッパーとしては小規模な会社でありつつも、粗利で50億を超えるなど勢いのある会社だと感じたため。
多くのデ...続きを読む(全325文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2018年12月18日
回答者:

【良い点】
教育体制はしっかりと整っている印象を受けた。
新入社員研修もしっかりとしていますし、中堅、管理職にも研修きちんとなされていました。
【気になる...続きを読む(全180文字)

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朝日機材の 会社情報

基本データ
会社名 朝日機材株式会社
フリガナ アサヒキザイ
設立日 1947年2月
資本金 4億円
従業員数 350人
売上高 358億4600万円
決算月 3月
代表者 瀬古剛一郎
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番3号
電話番号 03-3623-3170
URL https://asahikizai.com/
NOKIZAL ID: 1293889

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