この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどありません。特に次長クラスは仕事を投げて草木の世話をしており、そのくせ仕事をこれくらい抱えていると豪語します。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
株式会社創育 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ほとんどありません。特に次長クラスは仕事を投げて草木の世話をしており、そのくせ仕事をこれくらい抱えていると豪語します。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの方も書いているが、
次長のパワハラがひどい。
高圧的で常に機嫌を悪そうにしている。他の課からも煙たがられて...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
休みはきっちり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日は権利で、上司の了解も得ているのに、パワハラ次長にねちねち言われる。基本...続きを読む(全95文字)
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休みはカレンダー通りだが、仕事が終わっていない場合は休日出勤させられる。
有給の理由を聞かれて、遊びに行くような内容だと大声でばかにされる。続きを読む(全70文字)
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英語課に入社しましたが、次長のパワハラがひどくて最悪の会社でした。
小さなミスで、毎日数時間上司のデスクの横でねちねち説教されました。
人格否定されたほか...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な評価制度はない。基本的に社長の一存で決まるため、気に入られるのが手っ取り早いか。対立すると様々な部署を回さ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、毎年の昇給も保障されていない。営業には成果が求められるが、結果を残しても反映されないこともある。また、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良くも悪くも型どおりにやっていればいい。与えられている仕事を効率的にこなすことに力を傾けることが大事という風潮がある。勘違いしてはならないのは...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
仕事は楽。模擬テストがある時はどうしても休日出勤になってしまうが、それ以外は定時退社が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とにかく仕事は楽。休日出勤が多いのが玉に瑕。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々ボーナスが減っており、給料がとにかく安い。
稼いでも...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教科の長のワンマン体制
上司によるとはおもうが、基本的に教科ごとに数人ずつの組織なので、上司の機嫌とりをできるか...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教科ごとに分かれており、その教科ごとにカラーがある。
新人に対して特別な研修などの教育体制はなく、各教科の長がOJ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事は圧倒的に楽でした。ノルマも特になく、暇になったら休めるのがいい所。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の名前を見ればわかると思...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕事はルーティーンで回ってくるが、どれもまず丁寧に教えてくれる。分からないところは質問しやすい雰囲気である。
【気になること・改善した方...続きを読む(全151文字)
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主に模擬試験の校閲に携わった。求められるレベルは高く、短期間で一人前になることが要求された。覚える量も多く、休日も勉強が必要だった。きつい言い方をすると、...続きを読む(全275文字)
会社名 | 株式会社創育 |
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フリガナ | ソウイク |
設立日 | 2005年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 130人 |
売上高 | 18億700万円 |
代表者 | 福村康廣 |
本社所在地 | 〒136-0076 東京都江東区南砂2丁目36番11号 |
電話番号 | 03-5857-0950 |
URL | http://soiku.co.jp/ |
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