ホームテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が支払われないので、何時間やってもタダ働きのようなものです。けれど取引先や顧客へのFAXや...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分で考えて実行する力が有れば、色々やらせて貰えるのでやる気が出る。上司に確認を取らず、自身で決められる裁量がかなり多め。現場を任されれば会社...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金ありません、ボーナスは雀の涙、利用可能な提携施設などもなし、保険は土建国保、厚生...続きを読む(全205文字)

【良い点】
全てが担当者任せなので知らない業務でも調べながら取り組まなくてはいけない点、一見デメリットに見えるが慣れると自分のやり方で進められるのでとても...続きを読む(全189文字)

【良い点】
お客様や会社に嫌われなければとても居心地の良い会社です、お客様には良い顔しながらも会社からの金銭的なきびしさを突きつけなくてはいけませんので、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
雰囲気は悪くないと思います。配属場所によるでしょうが、私の配属先ではギスギス感を感じる場所ではなかったです。少なくとも入って早々無理だと感じる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
すぐ採用されます、慢性的な人不足です。
最初の三ヶ月は研修期間なので20万くらいだったと思います、厚生年金はありです
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

仕事はトップダウンではなく、ボトムアップなので、上司にも気軽に相談できる雰囲気作りはとてもよかった。従ってモチベーションも高く、達成した際はチームで飲みに...続きを読む(全155文字)

最高の社内雰囲気でした。社長自らが仕事に率先してくれていたし、目標を毎日掲げていたのでモチベーションも落ちることなく仕事に100パーセント集中できる環境で...続きを読む(全161文字)

面接時に募集要項と異なる点、たとえば就業時間が長かったり、休みが基本週一日だったりということを説明されたため大きくギャップを感じたことはさほど無かったです...続きを読む(全167文字)

【良い点】
昇給は年2回、賞与年3回あります。賞与については役職がつくと10万円程度アップします。決算賞与についてはその年の会社の状況によって金額が変化します。続きを読む(全80文字)

【良い点】
部長のボーナスが500万から1000万だと自慢していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕入れが儲かるシステムになっている為、販売は...続きを読む(全120文字)

【良い点】
工事担当でない限り、残業代は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制でサービス残業化が進み、支店では管理部が給料を管理...続きを読む(全112文字)

【良い点】
基本給については平均的な額をいただいており、夏冬の賞与とは別に1月末に決算賞与があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇...続きを読む(全104文字)

【良い点】
賞与が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそこまで多くないため、残業代によって、月の給料が大きく変わる。基本給をもう少し上...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収は、年功序列により上がる。資格を取ったら手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事会社のため、残業、休日出勤、夜間工事があ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格を取得すると役職も上がっていき担当範囲が増えていくのでやりがいがあった。
評価に関しても特に不満はなかったです。
同期入社の子も同じ感じでした。続きを読む(全80文字)

【良い点】
賞与は7月、12月、1月の年3回あります。そのうち1月については各部署の成績が大きく反映されるためやりがいに繋がっています。また昇給は年2回あ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
どんなに仕事が、できなくてもおそらく主任にはなれます。
現場係の人でも班長という昇進は必ずあるので、肩書き好きな人にとってはいいかもしれないで...続きを読む(全187文字)

【良い点】
契約がとれたときはその分給料も貰えて賞与も貰えて評価される制度。若くても稼げる人は稼げるのでそこは夢があります。続きを読む(全62文字)